مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

79
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

47
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

پیش ‫بینی رفتار ایمنی کادر بهداشت و درمان بر اساس استرس درک شده، درگیری کار و خانواده و هوش هیجانی با نقش میانجی فرسودگی شغلی‬

صفحات

 صفحه شروع 416 | صفحه پایان 431

چکیده

 زمینه و هدف رفتار ایمنی باعث ارتقاء سطح ایمنی و بهداشت کارکنان, عموم جامعه و محیط می‫شود. هدف این پژوهش تعیین نقش واسطه ‫ای فرسودگی شغلی در رابطه بین استرس درک شده, درگیری کار و خانواده و هوش هیجانی با رفتار ایمنی کادر بهداشت و درمان شهرستان مهاباد بود.‬‬روش کار پژوهش حاضر از نوع مدل‫سازی معادلات ساختاری بود که با روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای200 نفر از کارکنان بهداشت و درمان شهرستان مهاباد را بررسی کرد. برای جمع آوری داده ها از پرسشنامه های رفتار ایمنی, استرس درک شده, درگیری کار و خانواده, فرسودگی شغلی و هوش هیجانی استفاده شد. تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از آمار توصیفی و استنباطی (روش مدل معادلات ساختاری) با نرم افزارهای Smart-PLS3.2.9 و SPSS-25 و آزمون بوت استراپ انجام شد.‬یافته ها یافته ها حاکی از برازش مدل ساختاری تحقیق و نیز ارتباط منفی و معنی دار استرس درک شده, درگیری کار و خانواده و فرسودگی شغلی با رفتار ایمنی و همچنین ارتباط مثبت و معنی دار هوش هیجانی با رفتار ایمنی بود. همچنین نتایج نشان داد که فرسودگی شغلی در رابطه بین استرس درک شده, هوش هیجانی و درگیری کار و خانواده با رفتار ایمنی کادر بهداشت و درمان نقش میانجی دارد.نتیجه گیری مطالعه حاضر نشان داد که استرس درک شده, درگیری کار و خانواده و هوش هیجانی قادر به پیش بینی رفتارهای ایمنی پرسنل بهداشت و درمان است. به نظر می‫رسد که سیستم مدیریتی سازمان می‫تواند با مدیریت بهینه این عوامل مهم, سطح ایمنی شاغلین خود را ارتقا دهد.‬‬

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

    استناددهی

    APA: کپی

    صادقی، سیدجمال، طاهری، افسانه، لطفی کاشانی، فرح، و شریفی، نسترن. (1400). پیش ‫بینی رفتار ایمنی کادر بهداشت و درمان بر اساس استرس درک شده, درگیری کار و خانواده و هوش هیجانی با نقش میانجی فرسودگی شغلی‬. سلامت و بهداشت اردبیل، 12(3 )، 416-431. SID. https://sid.ir/paper/1006555/fa

    Vancouver: کپی

    صادقی سیدجمال، طاهری افسانه، لطفی کاشانی فرح، شریفی نسترن. پیش ‫بینی رفتار ایمنی کادر بهداشت و درمان بر اساس استرس درک شده, درگیری کار و خانواده و هوش هیجانی با نقش میانجی فرسودگی شغلی‬. سلامت و بهداشت اردبیل[Internet]. 1400؛12(3 ):416-431. Available from: https://sid.ir/paper/1006555/fa

    IEEE: کپی

    سیدجمال صادقی، افسانه طاهری، فرح لطفی کاشانی، و نسترن شریفی، “پیش ‫بینی رفتار ایمنی کادر بهداشت و درمان بر اساس استرس درک شده, درگیری کار و خانواده و هوش هیجانی با نقش میانجی فرسودگی شغلی‬،” سلامت و بهداشت اردبیل، vol. 12، no. 3 ، pp. 416–431، 1400، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/1006555/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.
  • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button