مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,803
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

822
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

2

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

الگویی برای اندازه گیری عملکرد مدیریت مطالعه موردی: سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران

صفحات

 صفحه شروع 87 | صفحه پایان 95

چکیده

 برای این که سازمان ها از عملکرد خود به درستی آگاه شوند و اقدامات لازم را برای بهبود انجام دهند, نخست باید بتوانند عملکردشان را به درستی اندازه گیری کنند. برای اندازه گیری عملکرد سازمان ها الگوهای مختلفی وجود دارد؛ الگوهایی نظیر الگوی سینک و تیوتل, کارت امتیازی متوازن, هرم عملکرد, منشور عملکرد, ماتریس اندازه گیری عملکرد, مدل های تعالی سازمانی و ... در این تحقیق سعی بر آن است تا ضمن بررسی این الگوها و آخرین نظریات محققین درخصوص اندازه گیری عملکرد, و نیز با استفاده از نظر خبرگان سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران, الگویی مناسب برای اندازه گیری عملکرد سازمان مذکور ارایه شود. گرچه الگویی که برای یک سازمان مناسب است ممکن است برای سازمان های دیگر مناسب نباشد, یا حتی الگویی که مدتها برای یک سازمان مناسب بوده ممکن است به دلیل تغییر شرایط, دیگر برای آن سازمان مناسب نباشد ولی سازمان ها می توانند از این الگوها به عنوان الگوی اولیه برای طراحی الگوی مناسب خود استفاده کنند.

استنادها

ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    اعرابی، سیدمحمد، و رفعت، فرهاد. (1387). الگویی برای اندازه گیری عملکرد مدیریت مطالعه موردی: سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران. مهندسی صنایع و مدیریت (شریف ویژه علوم مهندسی)، 24(45 (ویژه مهندسی صنایع، مدیریت و اقتصاد))، 87-95. SID. https://sid.ir/paper/107593/fa

    Vancouver: کپی

    اعرابی سیدمحمد، رفعت فرهاد. الگویی برای اندازه گیری عملکرد مدیریت مطالعه موردی: سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران. مهندسی صنایع و مدیریت (شریف ویژه علوم مهندسی)[Internet]. 1387؛24(45 (ویژه مهندسی صنایع، مدیریت و اقتصاد)):87-95. Available from: https://sid.ir/paper/107593/fa

    IEEE: کپی

    سیدمحمد اعرابی، و فرهاد رفعت، “الگویی برای اندازه گیری عملکرد مدیریت مطالعه موردی: سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران،” مهندسی صنایع و مدیریت (شریف ویژه علوم مهندسی)، vol. 24، no. 45 (ویژه مهندسی صنایع، مدیریت و اقتصاد)، pp. 87–95، 1387، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/107593/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button