مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

69
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

41
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

واکاوی مولفه های فرهنگ سازمانی اسلامی در آموزش و پرورش

صفحات

 صفحه شروع 244 | صفحه پایان 254

چکیده

 هدف: هدف از انجام این پژوهش واکاوی مولفه های فرهنگ سازمانی اسلامی در آموزش و پرورش است. مواد و روش ها: این پژوهش از نوع پژوهش های کیفی و بنیادی است که با استفاده از روش تحلیل مضمون از 20 مصاحبه نیمه ساختاریافته با خبرگان که به صورت غیر تصادفی, گلوله برفی انتخاب شدند و با بکارگیری از نرم افزار maxqda12 جهت تحلیل داده ها استفاده گردید. یافته ها: نتایج حاصل از این پژوهش نشان داد؛ فرهنگ سازمانی اسلامی دارای پنج بعد 1-انسانی 2-ارزشی 3-بینشی 4-معنایی 5-ساختاری می باشد. بعد انسانی دارای 13 مولفه( مردم داری, پوشش اسلامی, پاکیزگی و نظافت, سخت کوشی, تحمل مخاطره, خودکنترلی, نظم, انصاف, فداکاری, احترام متقابل, صداقت, رشد و تعالی, رفتارخوب), بعد ارزشی دارای 6 مولفه( گذشت, اخلاص, حق گویی, تقوای الهی, جهت گیری ارزشی, پرهیز از دو رویی), بعد بینشی دارای 5 مولفه (مسئولیت و اختیارات, امانت داری, منزلت انسانی, پاسخگویی, سلوک در رفتار), بعد معنایی دارای 6 مولفه (وجدان کاری, عدالت, معنویت, شرافت, لیاقت, ایمان به خدا) و بعد ساختاری با 7 مولفه(تحمل ابهام, خلاقیت, اهداف مشترک, ثبات, ارتباطات, یادگیری, ارزیابی) از ابعاد و مولفه های شناخته شده در این پژوهش است. نتیجه گیری: جهت سنجش اعتبار با توجه به اینکه از منابع غنی جهت گردآوری داده ها استفاده گردید, یافته های این پژوهش توسط خبرگان مورد مطالعه و بازبینی قرار گرفت و پس از اجرای فن دلفی نظرات اصلاحی آنان اعمال گردید. تا بتواند مقدمه ای برای ارائه مدل یا الگوی مناسب در آموزش و پرورش گردد.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

    استناددهی

    APA: کپی

    صادقی، علی، محمدپور، احمد، و اولاد حمزه زاده، علی. (1401). واکاوی مولفه های فرهنگ سازمانی اسلامی در آموزش و پرورش. سبک زندگی اسلامی با محوریت سلامت، 6(3 )، 244-254. SID. https://sid.ir/paper/1115456/fa

    Vancouver: کپی

    صادقی علی، محمدپور احمد، اولاد حمزه زاده علی. واکاوی مولفه های فرهنگ سازمانی اسلامی در آموزش و پرورش. سبک زندگی اسلامی با محوریت سلامت[Internet]. 1401؛6(3 ):244-254. Available from: https://sid.ir/paper/1115456/fa

    IEEE: کپی

    علی صادقی، احمد محمدپور، و علی اولاد حمزه زاده، “واکاوی مولفه های فرهنگ سازمانی اسلامی در آموزش و پرورش،” سبک زندگی اسلامی با محوریت سلامت، vol. 6، no. 3 ، pp. 244–254، 1401، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/1115456/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.
  • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button