رابطه هوش فرهنگی و عملکرد شغلی: نقش میانجی رفتار اخلاقی

باقری، مسلم، کیانی، مهرداد، و تهمتنی، محمد. (1398). رابطه هوش فرهنگی و عملکرد شغلی: نقش میانجی رفتار اخلاقی. اخلاق در علوم و فناوری، 14(1 )، 35-42. SID. https://sid.ir/paper/122924/fa

باقری مسلم، کیانی مهرداد، تهمتنی محمد. رابطه هوش فرهنگی و عملکرد شغلی: نقش میانجی رفتار اخلاقی. اخلاق در علوم و فناوری[Internet]. 1398؛14(1 ):35-42. Available from: https://sid.ir/paper/122924/fa

مسلم باقری، مهرداد کیانی، و محمد تهمتنی، “رابطه هوش فرهنگی و عملکرد شغلی: نقش میانجی رفتار اخلاقی،” اخلاق در علوم و فناوری، vol. 14، no. 1 ، pp. 35–42، 1398، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/122924/fa

• بررسی میزان تاثیر هوش فرهنگی بر عملکرد وظیفه ای مدیران (مورد مطالعه: شعب بانک اقتصاد نوین استان تهران)
• مدیریت با هوش اخلاقی
• بررسی رابطه هوش فرهنگی با مدیریت برداشت در کارکنان دانشگاه اصفهان
• بررسی وضعیت هوش اخلاقی دانشجویان
• ارتباط هوش اخلاقی و هوش هیجانی با رفتار اخلاقی

• توسعه کارآفرینی و اشتغال پایدار روستایی
• چگونه پژوهش خود را اثر بخش کنیم؟ ( Research Impact )
• ارزیابی و مدل سازی توسعه بازاریابی رسانه های اجتماعی به وسیله یادگیری ماشین (سخنرانی ارائه شده در ششمین کنفرانس بین المللی وب پژوهی)
• تجاری سازی و مشاغل آینده
• نیروی کار، فرهنگ و مشاغل آینده
• آینده امنیت سایبری و مشاغل مرتبط
• اقتصاد مراقبتی، فرصت ها و مشاغل
• شهرهای آینده، بستری برای ظهور مشاغل آینده
• آینده ارزهای دیجیتال و مشاغل مرتبط
• نقش و جایگاه آموزش عالی در آینده مشاغل و مشاغل آینده
• مسئولیت پذیری و کارآفرینی اجتماعی در مشاغل آینده
• آینده مشاغل و مشاغل آینده حوزه رسانه
• آینده مشاغل و مشاغل آینده حوزه منابع انسانی
• بازاریابی، فروش و تولید محتوا، فرصت ها و مشاغل
• آینده و کسب و کار
• عصر مجازی، چهارمین موج تغییر در جامعه
• اقتصاد سبز و مشاغل آینده
• ایجاد هویت مجازی (برند سازی شخصی) افراد
• معرفی شبکه های اجتماعی علمی و نحوه عضویت و فعالیت در آنها
• ساختن کلیپ های کوتاه از دستاوردهای پژوهشی و تهیه Layman Abstract