Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

3,352
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

1,746
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

1

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

ارائه الگویی برای گونه شناسی انواع نوآوری سازمانی

صفحات

 صفحه شروع 21 | صفحه پایان 26

چکیده

 سازمان ها برای از عهده برآمدن رقابت و تدوام رشد و حیاتشان همواره به دنبال کسب مزیت رقابتی هستند و نوآوری از مهم ترین روش های اصلی کسب آن است. حال سوال اصلی این است که مهم ترین نوآوری ها در یک سازمان چه چیزی می تواند باشد؟ به همین دلیل محققین بر نوآوری و انواع آن تمرکز بسیاری نموده و مدل ها و الگوهای متعددی را ارائه نمودند. مرور ادبیات تحقیق نشان دهنده وجود تعدد و گاهی تعارض در این دیدگاه ها است. این مقاله, از طریق تلفیق دیدگاه های صاحب نظران قبلی, الگویی جامع برای دسته بندی انواع نوآوری سازمانی پیشنهاد می نماید. روش جمع آوری اطلاعات, استفاده از منابع کتابخانه ای و اینترنتی و روش تحقیق, مقایسه نتایج تحقیقات قبلی و یک تحقیق ترکیبی است. از مقایسه و جمع بندی دیدگاه های قبلی سه بعد اصلی حاصل گردید که عبارتند از: 1- محور تمرکز (نتایج یا فرایند), 2- نوع رویکرد (فعلی یا جدید), و 3- نوع تغییر (بنیادی یا تدریجی). با استفاده از این سه بعد, یک الگو ارائه گردید که تمامی انواع نوآوری را در خود جای داده و نظرات مختلف محققین قبلی را در خود یکپارچه کرده است. مدیران سازمان ها می توانند با استفاده از این الگو تصمیم بگیرند که چه نوع نوآوری را در دستور کار قرار دهند و کار را از کجا آغاز کنند.

استنادها

ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    رضوانی، حمیدرضا، و گرایلی نژاد، رزا. (1390). ارائه الگویی برای گونه شناسی انواع نوآوری سازمانی. رشد فناوری، 7(28)، 21-26. SID. https://sid.ir/paper/145125/fa

    Vancouver: کپی

    رضوانی حمیدرضا، گرایلی نژاد رزا. ارائه الگویی برای گونه شناسی انواع نوآوری سازمانی. رشد فناوری[Internet]. 1390؛7(28):21-26. Available from: https://sid.ir/paper/145125/fa

    IEEE: کپی

    حمیدرضا رضوانی، و رزا گرایلی نژاد، “ارائه الگویی برای گونه شناسی انواع نوآوری سازمانی،” رشد فناوری، vol. 7، no. 28، pp. 21–26، 1390، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/145125/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا