APA:
کپیرحمان سرشت، حسین، شاکری، المیرا، و شکری، عبدالحسین. (1396). اثر سلامت سازمانی و خلاقیت کارکنان بر بهره وری کارکنان با استفاده از مدل سازی معادلات ساختاری. مدیریت بهره وری (فراسوی مدیریت)، 11(42 )، 37-60. SID. https://sid.ir/paper/182024/fa
Vancouver:
کپیرحمان سرشت حسین، شاکری المیرا، شکری عبدالحسین. اثر سلامت سازمانی و خلاقیت کارکنان بر بهره وری کارکنان با استفاده از مدل سازی معادلات ساختاری. مدیریت بهره وری (فراسوی مدیریت)[Internet]. 1396؛11(42 ):37-60. Available from: https://sid.ir/paper/182024/fa
IEEE:
کپیحسین رحمان سرشت، المیرا شاکری، و عبدالحسین شکری، “اثر سلامت سازمانی و خلاقیت کارکنان بر بهره وری کارکنان با استفاده از مدل سازی معادلات ساختاری،” مدیریت بهره وری (فراسوی مدیریت)، vol. 11، no. 42 ، pp. 37–60، 1396، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/182024/fa