مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

2,513
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

0
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

بررسی مولفه های موثر بر کنترل اتباع خارجی به منظور تامین امنیت اجتماعی

صفحات

 صفحه شروع 153 | صفحه پایان 174

چکیده

 مساله: مولفه های متعدد و متنوعی بر کنترل اتباع خارجی در کشور تاثیر گذارند. از آنجا که فرآیند کنترل این افراد در کلیه گذرگاه های ورودی کشور اعم از مرزهای خشکی, آبی و هوایی به منظور تامین امنیت اجتماعی بر عهده نیروی انتظامی است و از هنگام ورود تا لحظه خروج از کشور, پلیس باید هدایت گرو پی گیر آن ها باشد, لذا مشکلات حضور آنان همواره یکی از دغدغه های اصلی پلیس است که بایستی تمامی مسائل آن مورد واکاوی قرار گیرد. هدف اصلی این پژوهش, شناسایی و تعیین اولویت مولفه های موثر بر کنترل اتباع خارجی از زمان ورود و اقامت تا خروج است.روش: پژوهش از نظر هدف کاربردی است و به روش توصیفی - پیمایشی انجام گرفته است. جامعه آماری این پژوهش را کارکنان پلیس مهاجرت و اتباع خارجه با بیش از 5 سال سابقه خدمت در استان های تهران, کرمان, گیلان و خراسان رضوی تشکیل می دهند که به صورت تمام شمار انتخاب شده اند. ابزار گردآوری اطلاعات, پرسش نامه محقق ساخته بود.یافته ها: یافته های این پژوهش نشان می دهد که مولفه سازمان های موازی (R=0.98) بیشترین و مولفه نیروی انسانی (R=0.95) کمترین همبستگی را با متغیر کنترل اتباع خارجی دارد. پس می توان گفت که با اختلاف اندکی مولفه سازمان های موازی بیشترین و مولفه نیروی انسانی سازمانی کمترین تاثیر را بر کنترل اتباع خارجی دارند. بنابراین پیشنهاد می شود که مدیران پلیس در تدوین خط و مشی و راهبردهای پلیس این مولفه ها را مدنظر قرار دهند.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    بختیاری، تقی، پناهی، حمید، عبادی نژاد، سیدعلی، و مرادی، غلامرضا. (1389). بررسی مولفه های موثر بر کنترل اتباع خارجی به منظور تامین امنیت اجتماعی. انتظام اجتماعی، 2(2)، 153-174. SID. https://sid.ir/paper/187488/fa

    Vancouver: کپی

    بختیاری تقی، پناهی حمید، عبادی نژاد سیدعلی، مرادی غلامرضا. بررسی مولفه های موثر بر کنترل اتباع خارجی به منظور تامین امنیت اجتماعی. انتظام اجتماعی[Internet]. 1389؛2(2):153-174. Available from: https://sid.ir/paper/187488/fa

    IEEE: کپی

    تقی بختیاری، حمید پناهی، سیدعلی عبادی نژاد، و غلامرضا مرادی، “بررسی مولفه های موثر بر کنترل اتباع خارجی به منظور تامین امنیت اجتماعی،” انتظام اجتماعی، vol. 2، no. 2، pp. 153–174، 1389، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/187488/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    فایل موجود نیست.
    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button