Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,907
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

663
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

بررسی و شناسایی عوامل موثر بر معنویت سازمانی در بیمارستان شهید صدوقی یزد: رویکرد اسلامی

صفحات

 صفحه شروع 155 | صفحه پایان 182

چکیده

 مقدمه: معنویت مفهومی بسیار گسترده است که هر کس با توجه به اعتقادات, باورها و ارزش های شخصی, تفسیری متفاوت از دیگری از آن بعمل می آورد. برخی ریشه ای دین محور برای معنویت قائلند و برخی دیگر معتقدند که معنویت ارتباطی با دین نداشته و بسیار گسترده تر از آن است. از آنجا که معنویت در جامعه ایرانی ما مبتنی بر دین است و آموزه های دین اسلام شکل دهنده معنویت است و با توجه به اینکه معنویت در سازمان ها می تواند بستر مناسبی برای رشد همه جانبه فردی و سازمانی را فراهم کند, این پژوهش با هدف بررسی و شناسایی عوامل موثر بر معنویت سازمانی با توجه به الگوهای ملی و دینی, انجام گرفت.روش: روش پژوهش مورد استفاده از لحاظ هدف کاربردی و از لحاظ نحوه گردآوری داده ها توصیفی - پیمایشی است. جامعه آماری پژوهش شامل تمامی کارکنان بیمارستان شهید صدوقی یزد در سال 1392 بودند (N=351) که با استفاده از روش نمونه گیری تصادفی ساده 183 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. جمع آوری داده بوسیله پرسشنامه ای محقق ساخته روا و پایا شده, انجام شد. داده ها از طریق آزمون های آماری توصیفی و تحلیلی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت.یافته ها: تجزیه و تحلیل داده ها نشان داد که 10 عامل فضائل, فضای معنوی, محتوایی, ساختاری, رهبری, فرهنگی, خلاقیت, ایمان, انگیزش و اجتماعی به عنوان عوامل موثر بر معنویت سازمانی به شمار می روند.نتیجه گیری: بر اساس یافته های این پژوهش, می توان نتیجه گیری کرد که هر 10 عامل (اگرچه با درجات متفاوت) به منظور پیاده سازی معنویت سازمانی در بیمارستان ها متناسب با مقتضیات فرهنگ ایرانی و مبانی دین اسلام مهم می باشند. لذا لازم است تا مسوولین و سیاستگذاران بیمارستان ها برنامه ریزی های مناسبی را برای حفظ و تقویت این عوامل در بین کارکنان فراهم کنند.

استنادها

  • ثبت نشده است.

    • ارجاعات

    استناددهی

    APA: کپی

    نقوی، سیدعلی، اسعدی، میرمحمد، و میرغفوری، سیدحبیب اله. (1393). بررسی و شناسایی عوامل موثر بر معنویت سازمانی در بیمارستان شهید صدوقی یزد: رویکرد اسلامی. اخلاق پزشکی، 8(30)، 155-182. SID. https://sid.ir/paper/195576/fa

    Vancouver: کپی

    نقوی سیدعلی، اسعدی میرمحمد، میرغفوری سیدحبیب اله. بررسی و شناسایی عوامل موثر بر معنویت سازمانی در بیمارستان شهید صدوقی یزد: رویکرد اسلامی. اخلاق پزشکی[Internet]. 1393؛8(30):155-182. Available from: https://sid.ir/paper/195576/fa

    IEEE: کپی

    سیدعلی نقوی، میرمحمد اسعدی، و سیدحبیب اله میرغفوری، “بررسی و شناسایی عوامل موثر بر معنویت سازمانی در بیمارستان شهید صدوقی یزد: رویکرد اسلامی،” اخلاق پزشکی، vol. 8، no. 30، pp. 155–182، 1393، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/195576/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.

    • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.

    • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا