APA:
کپیهمتی گیلانی، مهناز، مهرابیان، فردین، و رئوفی سنگاچین، یاسره. (1397). همبستگی ادراک از سیاست های ارزیابی عملکرد با رضایت شغلی و تمایل به ترک شغل در کارکنان دانشگاه علوم پزشکی گیلان. مدیریت ارتقای سلامت، 7(2 )، 1-7. SID. https://sid.ir/paper/215769/fa
Vancouver:
کپیهمتی گیلانی مهناز، مهرابیان فردین، رئوفی سنگاچین یاسره. همبستگی ادراک از سیاست های ارزیابی عملکرد با رضایت شغلی و تمایل به ترک شغل در کارکنان دانشگاه علوم پزشکی گیلان. مدیریت ارتقای سلامت[Internet]. 1397؛7(2 ):1-7. Available from: https://sid.ir/paper/215769/fa
IEEE:
کپیمهناز همتی گیلانی، فردین مهرابیان، و یاسره رئوفی سنگاچین، “همبستگی ادراک از سیاست های ارزیابی عملکرد با رضایت شغلی و تمایل به ترک شغل در کارکنان دانشگاه علوم پزشکی گیلان،” مدیریت ارتقای سلامت، vol. 7، no. 2 ، pp. 1–7، 1397، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/215769/fa