مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,184
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

502
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

ارتباط تاب آوری با تعهد حرفه ای در پرستاران بخش های ویژه

صفحات

 صفحه شروع 65 | صفحه پایان 77

چکیده

 مقدمه: پرستاران بخش های ویژه با عوامل تنش زای فراوانی روبرو هستند. یکی از مهم ترین توانایی های انسان که در شرایط سخت و فشارهای روانی, باعث سازگاری مؤثر با عوامل تنش زا شده تاب آوری می باشد. این ویژگی در پرستاران می تواند به بهبود میزان تعهد حرفه ای آنان کمک کند. بنابراین این مطالعه با هدف ارتباط تاب آوری با تعهد حرفه ای در پرستاران بخش های ویژه انجام شد. روش پژوهش: در این مطالعه توصیفی – تحلیلی 200 نفر از پرستاران شاغل در بخش های ویژه بیمارستان های آموزشی وابسته به دانشگاه علوم پزشکی بیرجند در سطح استان خراسان جنوبی به روش سرشماری در سال 1397 وارد مطالعه شدند. جهت جمع آوری داده ها از پرسشنامه تاب آوری (CD-RISC) و پرسشنامه تعهد حرفه ای NPCS)) استفاده شد. از آمار توصیفی و استنباطی (من ویتنی و کروسکال والیس) جهت تجزیه و تحلیل داده ها در SPSS نسخه 16 استفاده شد. یافته ها: اکثر پرستاران میزان تعهد حرفه ای را زیاد (76 درصد) و میزان تاب آوری را متوسط (70 درصد) گزارش کردند. هم چنین بین تاب آوری و تعهد حرفه ای ارتباط مثبت و معنی داری مشاهده شد(r=0/22و0/001=p). نتیجه گیری: با توجه به ارتباط مثبت و معنی دار بین تاب آوری و تعهد حرفه ای, آموزش راهکارهای تقویت تاب آوری در برنامه آموزشی پرستاران و هم چنین دانشجویان پرستاری توصیه می شود. تا بدین طریق بتوان میزان تعهد حرفه ای در میان آنان را افزایش داد؛ در نتیجه بتوان یکی از بزرگترین چالش های حرفه پرستاری که کمبود نیروی پرستار می باشد را بهبود بخشیم.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

    استناددهی

    APA: کپی

    گرامی نژاد، ندا، قربانی مقدم، زهرا، کاظمی مجد، رضوان، و حسینی، مهدی. (1397). ارتباط تاب آوری با تعهد حرفه ای در پرستاران بخش های ویژه. مدیریت بهداشت و درمان (نظام سلامت)، 9(3 )، 65-77. SID. https://sid.ir/paper/232549/fa

    Vancouver: کپی

    گرامی نژاد ندا، قربانی مقدم زهرا، کاظمی مجد رضوان، حسینی مهدی. ارتباط تاب آوری با تعهد حرفه ای در پرستاران بخش های ویژه. مدیریت بهداشت و درمان (نظام سلامت)[Internet]. 1397؛9(3 ):65-77. Available from: https://sid.ir/paper/232549/fa

    IEEE: کپی

    ندا گرامی نژاد، زهرا قربانی مقدم، رضوان کاظمی مجد، و مهدی حسینی، “ارتباط تاب آوری با تعهد حرفه ای در پرستاران بخش های ویژه،” مدیریت بهداشت و درمان (نظام سلامت)، vol. 9، no. 3 ، pp. 65–77، 1397، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/232549/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button