Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

2,302
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

1,496
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

بررسی رابطه هوش عاطفی با عملکرد کارکنان

صفحات

 صفحه شروع 141 | صفحه پایان 159

چکیده

 در عصر کنونی که فشارهای مختلف اقتصادی, سیاسی, اجتماعی و فرهنگی, افراد را بی طاقت نموده است و درگیری های محل کار بیش از گذشته به چشم می خورد, نیاز به ترفندی است که بتوان به نوعی این هیجان ها را بر طرف نمود. در این مقاله سعی شده است با بیان مفهوم هوش عاطفی و عملکرد, رابطه این دو متغیر با یکدیگر در شهرداری منطقه هشت کرج مورد بررسی قرار گیرد. دو پرسشنامه مختلف در مورد هوش عاطفی و عملکرد, طراحی و مورد بررسی و تعدیل کارشناسان مدیریت قرار گرفت. پرسشنامه ها میان 98 نفر از کارمندان, توزیع شد و پس از اثبات پایایی آنها از طریق آزمون دقیق فیشر, کلیه فرضیات پژوهش نیز با استفاده از آزمون استقلال کارل - پیرسون مورد بررسی قرار گرفت. نتایج نشان می دهد که میان هوش عاطفی و تمام مولفه های آن با عملکرد کارکنان شهرداری منطقه 8 کرج, رابطه مثبت و معنادار وجود دارد. با بکارگیری تکنیک آنتروپی نیز, اوزان مولفه های تاثیرگذار بر هوش عاطفی به ترتیب: همدلی با وزن 0.2319, مهارت های اجتماعی با وزن 0.2259, خودآگاهی با وزن 0.2132, انگیزش با وزن 0.2056 و خودتنظیمی با وزن 0.1234 حاصل شده است.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    الماسی، حسن، سعیدی، نیما، حسن پورپازواری، محمود، ترکیان، مهدی، و بیکخایخان، یوکابد. (1389). بررسی رابطه هوش عاطفی با عملکرد کارکنان. مدیریت کسب و کار، 2(5)، 141-159. SID. https://sid.ir/paper/237842/fa

    Vancouver: کپی

    الماسی حسن، سعیدی نیما، حسن پورپازواری محمود، ترکیان مهدی، بیکخایخان یوکابد. بررسی رابطه هوش عاطفی با عملکرد کارکنان. مدیریت کسب و کار[Internet]. 1389؛2(5):141-159. Available from: https://sid.ir/paper/237842/fa

    IEEE: کپی

    حسن الماسی، نیما سعیدی، محمود حسن پورپازواری، مهدی ترکیان، و یوکابد بیکخایخان، “بررسی رابطه هوش عاطفی با عملکرد کارکنان،” مدیریت کسب و کار، vol. 2، no. 5، pp. 141–159، 1389، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/237842/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا