مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

2,641
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

1,254
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

هماهنگی بین سازمانی سازمان ها

صفحات

 صفحه شروع 9 | صفحه پایان 26

چکیده

 هدف از اجرای تحقیق حاضر, بررسی و تبیین مدل ریاضی عوامل موثر بر هماهنگی بین سازمانی میان سازمان های متولی و مرتبط با ترانزیت در کشور در قالب یک مدل مفهومی هشت موردی از متغیرهای تشکیل دهنده و اثرگذار بر آن شامل هزینه, زمان, فاصله فیزیکی, ظرفیت مسیر, آموزش متولیان, هماهنگی بین سازمان های متولی ترانزیت, بازاریابی, و بالاخره قوانین و مقررات, است. بر این اساس ضمن مرور جامع ادبیات موضوعی مربوط, از تعداد 70 عضو جامعه آماری مورد مطالعه, تعداد 58 نفر در کار جمع آوری داده ها مشارکت نموده اند. بر همین اساس, داده های مورد نیاز تحقیق با استفاده از ابزارهای مراجعه به اسناد و مدارک, مصاحبه و بویژه پرسشنامه با ضریب پایایی 89% جمع آوری, و در قالب روش تحقیق غیرآزمایشی پیمایشی, به استخراج مدل ریاضی رگرسیونی هدفگذاری شده تحقیق و با استفاده از آزمون های آماری آلفا کرونباخ, همبستگی و رگرسیون بین متغیرهای مستقل و وابسته و بهره گیری از نرم افزار SPSS پرداخته شده است.نتایج تحقیق نشان داد که در مجموع بین متغیرهای مستقل هشتگانه تحقیق و متغیر وابسته هماهنگی بین سازمانی میان سازمان های متولی و مرتبط با ترانزیت رابطه معنی داری وجود دارد. این در حالی است که علی رغم داشتن پشتوانه تئوریک مربوط به اثرگذاری تمامی متغیرهای مستقل هشتگانه تحقیق بر متغیر وابسته هماهنگی بین سازمانی میان سازمان های متولی و مرتبط با ترانزیت در ایران, از منظر انفرادی, متغیرهای شماره های سه, چهار و هشت, یعنی فاصله فیزیکی, ظرفیت مسیر, و قوانین ومقررات, از نظر تاثیرگذاری بر متغیر وابسته, مورد تایید قرار نگرفته اند. یعنی در حقیقت فقط تاثیرگذاری پنج متغیر مستقل (هزینه, زمان, آموزش متولیان, هماهنگی بین سازمان های متولی ترانزیت, و بازاریابی) بر متغیر وابسته مورد تایید قرار گرفته و اولویت تاثیرگذاری آن ها نیز مشخص شده است. در پایان مقاله, بحث, نتیجه گیری و پیشنهادها کاربردی و نیز مواردی چند در خصوص ادامه و پیگیری تحقیقات مشابه در آینده ارائه شده است.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    متاجی، خضراله، زمردیان، غلامرضا، و مظفری، مهرداد. (1389). هماهنگی بین سازمانی سازمان ها. مدیریت کسب و کار، 2(8)، 9-26. SID. https://sid.ir/paper/237873/fa

    Vancouver: کپی

    متاجی خضراله، زمردیان غلامرضا، مظفری مهرداد. هماهنگی بین سازمانی سازمان ها. مدیریت کسب و کار[Internet]. 1389؛2(8):9-26. Available from: https://sid.ir/paper/237873/fa

    IEEE: کپی

    خضراله متاجی، غلامرضا زمردیان، و مهرداد مظفری، “هماهنگی بین سازمانی سازمان ها،” مدیریت کسب و کار، vol. 2، no. 8، pp. 9–26، 1389، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/237873/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button