APA:
کپیتعجبی، محمود، سیدعباس زاده، میرمحمد، حسنی، محمد، و قلاوندی، حسن. (1394). نقش عدالت سازمانی ادراک شده بر درگیری شغلی با آزمون میانجی گری هویت سازمانی (مورد پژوهش: اعضای هیات علمی دانشگاه های دولتی استان همدان). مطالعات اندازه گیری و ارزشیابی آموزشی، 5(12)، 153-174. SID. https://sid.ir/paper/255201/fa
Vancouver:
کپیتعجبی محمود، سیدعباس زاده میرمحمد، حسنی محمد، قلاوندی حسن. نقش عدالت سازمانی ادراک شده بر درگیری شغلی با آزمون میانجی گری هویت سازمانی (مورد پژوهش: اعضای هیات علمی دانشگاه های دولتی استان همدان). مطالعات اندازه گیری و ارزشیابی آموزشی[Internet]. 1394؛5(12):153-174. Available from: https://sid.ir/paper/255201/fa
IEEE:
کپیمحمود تعجبی، میرمحمد سیدعباس زاده، محمد حسنی، و حسن قلاوندی، “نقش عدالت سازمانی ادراک شده بر درگیری شغلی با آزمون میانجی گری هویت سازمانی (مورد پژوهش: اعضای هیات علمی دانشگاه های دولتی استان همدان)،” مطالعات اندازه گیری و ارزشیابی آموزشی، vol. 5، no. 12، pp. 153–174، 1394، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/255201/fa