مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

974
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

1,018
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

سیر تطور دانش مدیریت منابع انسانی در ایران

صفحات

 صفحه شروع 156 | صفحه پایان 175

چکیده

 پرداختن به مدیریت و مدیریت منابع انسانی به صورت علمی در ایران عمری کمتر از یک قرن دارد. این تحقیق, سیر تطور «دانش مدیریت منابع انسانی» در ایران را به کمک استراتژی پژوهش کیفی نظریه داده بنیاد موردمطالعه قرار داده است. داده های تحقیق از مصاحبه هایی که با جمعی از اساتید پیشکسوت دانش مدیریت در ایران انجام شده است, به دست آمده که با داده های گردآوری شده از منابع مکتوب تکمیل شده اند. در گام بعدی با استفاده از کدگذاری باز, کدگذاری محوری و کدگذاری گزینشی داده های منابع شفاهی و مکتوب تحقیق تحلیل گردیده اند. درنهایت, نظریه ای مبتنی بر مدل سیستماتیک نظریه داده بنیاد اشتراوس و کوربین تطور دانش مدیریت منابع انسانی در ایران را در 4 دوره ی تاریخی «دوره تکوین», «دوره شکوفایی», «دوره فترت» و «دوره بازآفرینی» منابع انسانی دسته بندی کرده است.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    شیبانی فر، محمدشهاب، رستگار، عباسعلی، الوانی، سید مهدی، دامغانیان، حسین، و دانایی فرد، حسن. (1399). سیر تطور دانش مدیریت منابع انسانی در ایران. پژوهش های مدیریت در ایران، 24(4 )، 156-175. SID. https://sid.ir/paper/384283/fa

    Vancouver: کپی

    شیبانی فر محمدشهاب، رستگار عباسعلی، الوانی سید مهدی، دامغانیان حسین، دانایی فرد حسن. سیر تطور دانش مدیریت منابع انسانی در ایران. پژوهش های مدیریت در ایران[Internet]. 1399؛24(4 ):156-175. Available from: https://sid.ir/paper/384283/fa

    IEEE: کپی

    محمدشهاب شیبانی فر، عباسعلی رستگار، سید مهدی الوانی، حسین دامغانیان، و حسن دانایی فرد، “سیر تطور دانش مدیریت منابع انسانی در ایران،” پژوهش های مدیریت در ایران، vol. 24، no. 4 ، pp. 156–175، 1399، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/384283/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button