APA:
کپیکریمی طاهر، رسول، افضلی، هادی، مقدم، علیرضا، و حسینی، سیده زینب. (1399). درک اثر شایستگی های فنی رهبران بر رفتار کاری نوآورانه: مطالعه نقش واسطه ای ظرفیت جذب دانش در یک سازمان نظامی. مدیریت نوآوری در سازمان های دفاعی، 3(3 (پیاپی 9) )، 179-202. SID. https://sid.ir/paper/391101/fa
Vancouver:
کپیکریمی طاهر رسول، افضلی هادی، مقدم علیرضا، حسینی سیده زینب. درک اثر شایستگی های فنی رهبران بر رفتار کاری نوآورانه: مطالعه نقش واسطه ای ظرفیت جذب دانش در یک سازمان نظامی. مدیریت نوآوری در سازمان های دفاعی[Internet]. 1399؛3(3 (پیاپی 9) ):179-202. Available from: https://sid.ir/paper/391101/fa
IEEE:
کپیرسول کریمی طاهر، هادی افضلی، علیرضا مقدم، و سیده زینب حسینی، “درک اثر شایستگی های فنی رهبران بر رفتار کاری نوآورانه: مطالعه نقش واسطه ای ظرفیت جذب دانش در یک سازمان نظامی،” مدیریت نوآوری در سازمان های دفاعی، vol. 3، no. 3 (پیاپی 9) ، pp. 179–202، 1399، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/391101/fa