APA:
کپیعسگری، غلامرضا، باقی، فرشته، و نوربخش، عسگر. (1388). بررسی تاثیر زمینه اجتماعی سازمان بر ارزیابی عملکرد کارکنان. مدیریت دولتی، 1(3)، 105-118. SID. https://sid.ir/paper/469404/fa
Vancouver:
کپیعسگری غلامرضا، باقی فرشته، نوربخش عسگر. بررسی تاثیر زمینه اجتماعی سازمان بر ارزیابی عملکرد کارکنان. مدیریت دولتی[Internet]. 1388؛1(3):105-118. Available from: https://sid.ir/paper/469404/fa
IEEE:
کپیغلامرضا عسگری، فرشته باقی، و عسگر نوربخش، “بررسی تاثیر زمینه اجتماعی سازمان بر ارزیابی عملکرد کارکنان،” مدیریت دولتی، vol. 1، no. 3، pp. 105–118، 1388، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/469404/fa