Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

627
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

333
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

تاثیر گردش شغلی بر بهره وری کارکنان (مورد پژوهی: سازمان اسناد و کتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران)

صفحات

 صفحه شروع 75 | صفحه پایان 90

چکیده

 هدف: تعیین میزان تاثیر گردش شغلی بر بهره وری کارکنان از دیدگاه کتابداران سازمان اسناد و کتابخانه ملی جمهوری اسلامی است.روش/رویکرد پژوهش: پیمایشی تحلیلی است و با استفاده از ابزار پرسشنامه پژوهشگرساخته, نظر 196 نفر از کتابداران شاغل در سازمان اسناد و کتابخانه ملی ایران درباره نقش گردش شغلی بر بهره وری, با توجه به چهار جنبه بهره وری (فردی, سازمانی و سیستمی, مدیریت, و روش های کار) سنجیده شده است.یافته ها: گردش شغلی در ارتقای مهارت های کارکنان, اشتراک دانش, پویایی در کتابخانه, حمایت و کمک مدیران به کارکنان و تشویق آنها, تحمل مسائل و مشکلات, دستیابی به شیوه های نوین, افزایش تنوع در کار, و غلبه بر خستگی و کسالت تاثیر مثبتی دارد.نتیجه گیری: گردش شغلی میزان بهره وری را افزایش می دهد و فرصتی برای بهبود عملکرد در سازمان است.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    حریری، نجلا، و اعتمادی، شکوفه. (1394). تاثیر گردش شغلی بر بهره وری کارکنان (مورد پژوهی: سازمان اسناد و کتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران). مطالعات کتابداری و سازماندهی اطلاعات (مطالعات ملی کتابداری و سازماندهی اطلاعات)، 26(4)، 75-90. SID. https://sid.ir/paper/514336/fa

    Vancouver: کپی

    حریری نجلا، اعتمادی شکوفه. تاثیر گردش شغلی بر بهره وری کارکنان (مورد پژوهی: سازمان اسناد و کتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران). مطالعات کتابداری و سازماندهی اطلاعات (مطالعات ملی کتابداری و سازماندهی اطلاعات)[Internet]. 1394؛26(4):75-90. Available from: https://sid.ir/paper/514336/fa

    IEEE: کپی

    نجلا حریری، و شکوفه اعتمادی، “تاثیر گردش شغلی بر بهره وری کارکنان (مورد پژوهی: سازمان اسناد و کتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران)،” مطالعات کتابداری و سازماندهی اطلاعات (مطالعات ملی کتابداری و سازماندهی اطلاعات)، vol. 26، no. 4، pp. 75–90، 1394، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/514336/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا