APA:
کپیغفوریان شاگردی، امیر، آیباغی اصفهانی، سعید، و فتاحی، محمد. (1397). بهبود رفتارهای کاری نوآورانه کارکنان با بهره گیری از انعطاف پذیری منابع انسانی و سرمایه روانشناختی سازمان. مدیریت نوآوری در سازمان های دفاعی، 1(2 )، 51-78. SID. https://sid.ir/paper/518786/fa
Vancouver:
کپیغفوریان شاگردی امیر، آیباغی اصفهانی سعید، فتاحی محمد. بهبود رفتارهای کاری نوآورانه کارکنان با بهره گیری از انعطاف پذیری منابع انسانی و سرمایه روانشناختی سازمان. مدیریت نوآوری در سازمان های دفاعی[Internet]. 1397؛1(2 ):51-78. Available from: https://sid.ir/paper/518786/fa
IEEE:
کپیامیر غفوریان شاگردی، سعید آیباغی اصفهانی، و محمد فتاحی، “بهبود رفتارهای کاری نوآورانه کارکنان با بهره گیری از انعطاف پذیری منابع انسانی و سرمایه روانشناختی سازمان،” مدیریت نوآوری در سازمان های دفاعی، vol. 1، no. 2 ، pp. 51–78، 1397، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/518786/fa