زن و مطالعات خانواده
سال:1389 | دوره:3 | شماره:10 |تعداد مقالات:11

هدف این مطالعه مقایسه اختلالات شخصیت و سبک های هویتی در مجرمین زن زندانی در زندان عادل آباد شیراز و افراد بهنجار بود. بدین منظور از بین زندانیان محبوس در زندان عادل آباد شیراز، تعداد 100 نفر از زن به شیوه نمونه گیری در دسترس به عنوان گروه مورد مطالعه انتخاب شد و جهت مقایسه از بین زنان حاضر در پارک های خلدبرین و آزادی شیراز، تعداد 100 نفر زنان بهنجار بدون سابقه کیفری و بیماری روانی که با توجه به ویژگی های سن و میزان تحصیلات با گروه مورد مطالعه مطابقت داشتند، به عنوان گروه مقایسه انتخاب شد. نمونه ها با استفاده از پرسشنامه بالینی چندمحوری میلون -3 (1994) و سنجش عینی هویت من آدامز (1979)، مورد ارزیابی قرار گرفتند. داده های به دست آمده با استفاده از آزمون های مجذور خی،t مستقل و تحلیل رگرسیون خطی، مورد ارزیابی قرار گرفتند. نتایج نشان داد؛ بین منزلت های هویت من و میزان اختلالات شخصیتی در مجرمین زن زندانی و زنان بهنجار تفاوت معناداری وجود دارد (P£0.0005) و زنان مجرم زندانی اختلالات شخصیتی بیشتری دارند. همچنین بین میزان اختلالات شخصیتی افراد با منزلت های هویتی مختلف تفاوت معناداری وجود دارد (P£0.05). بر طبق یافته های دیگر پژوهش منزلت های هویت ((من)) قادر به پیش بینی تغییرات مربوط به اختلالات شخصیتی آزمودنی های مجرم زندانی است ((P£0.01.

هدف این تحقیق بررسی نگرش دانشجویان دختر نسبت به مدیریت بدن و عوامل تاثیرگذار بر آن در میان دانشجویان دختر دانشگاه آزاد اسلامی واحد شیراز است. در این پژوهش از نظریه گیدنز و فدرستون به عنوان چارچوب نظری استفاده شده است. روش این تحقیق پیمایشی می باشد. جمعیت نمونه این تحقیق با استفاده از فرمول لین به میزان 370 نفر از میان دانشجویان دختر دانشگاه آزاد اسلامی واحد شیراز تعیین گردید. برای جمع آوری دادهای تحقیق از تکنیک پرسشنامه و روش نمونه گیری تصادفی استفاده شد. اعتبار پژوهش به روش اعتبار صوری و پایایی آن با کمک آماره الفای کرونباخ سنجیده شد. نتایج تحقیق نشان می دهد که بین نگرش زنان نسبت به مدیریت بدن و عواملی مانند درآمد، پذیرش عام، پذیرش در گروه همسالان، پذیرش سازمانی، مدگرایی، مصرف رسانه ای، انتظارات اجتماعی، امکانات اقتصادی و اجتماعی، مصرف گرایی، کسب هویت، لذت طلبی و سبک زندگی، ارتباط معنادار وجود دارد. این در حالی است که بین نگرش زنان نسبت به مدیریت بدن و عواملی مانند سن، اشتغال حین تحصیل، تاهل و مقطع تحصیلی ارتباط معناداری دیده نشد.

این پژوهش با هدف بررسی رابطه بین کمال گرایی با انگیزه ها و باورهای ازدواج در دانشجویان دانشگاه تهران انجام شده است. جامعه آماری مورد مطالعه عبارتست ازکلیه دانشجویان دوره کارشناسی دانشگاه تهران در سال تحصیلی 90-1389 و نمونه آماری شامل 419 دانشجو (295 نفر زن و 114 نفر مرد) بود که به صورت تصادفی طبقه ای انتخاب شدند. آزمودنی ها به سه پرسشنامه مقیاس کمال گرایی چند بعدی تهران (MPS-H)؛ پرسش نامه مقیاس انگیزه ها و مقیاس باورهای نادرست ازدواج پاسخ دادند. جهت تجزیه و تحلیل داده ها و آزمون سوال های پژوهش ازضریب همبستگی و رگرسیون لجستیک استفاده شد. نتایج نشان داد مولفه های کمال گرایی می تواند میزان انگیزه های دانشجویان نسبت به ازدواج را پیش بینی کند، قدرت پیش بینی در هر یک از مولفه ها 4 درصد است. بین مولفه های کمال گرایی و باورهای نادرست ازدواج رابطه مثبت معناداری وجود دارد. همچنین مولفه کمال گرایی دیگرمدار در مقایسه با کمال گرایی خودمدار و اجتماع مدار قدرت پیش بینی بیشتری (7 درصد) در باورهای نادرست ازدواج داشت.

بخشش زناشویی از جمله موضوعاتی است که بر رضایت زناشویی و استحکام خانوادگی تاثیر فراوانی دارد، بنابراین پژوهش حاضر با هدف تعیین رابطه مهارت های زندگی (همدلی، ارتباط موثر، روابط بین فردی) و ویژگی های شخصیتی با بخشودگی زناشویی در زنان شهر کرمانشاه انجام شد. برای انجام پژوهش حاضر از میان زنان متاهل شهر کرمانشاه که بین 3 تا 15 سال از زندگی مشترکشان می گذشت، نمونه ای به حجم 234 نفر به روش خوشه ای انتخاب شد. ابزار گردآوری داده ها پرسشنامه های مهارت های زندگی، ویژگیهای شخصیتی(NEO)  و مقیاس سنجش بخشش در خانواده (FFS) بود. طرح پژوهش توصیفی، و از نوع همبستگی بود و برای تجزیه و تحلیل داده ها از شاخص های آماری میانگین، انحراف استاندارد، همبستگی و رگرسیون استفاده شد. نتایج پژوهش نشان داد که از مهارت های زندگی مورد بررسی، مهارت روابط بین فردی با بخشودگی زناشویی همبستگی مثبت دارد و از پنج عامل شخصیتی، عامل روان نژندگرایی با بخشودگی زناشویی همبستگی منفی دارد. سایر عامل ها همبستگی معناداری را نشان ندادند. بر اساس یافته های پژوهش می توان نتیجه گرفت که مهارت روابط بین فردی در بخشودگی زناشویی موثر است و عامل روان نژندگرایی از ویژگی های شخصیتی در کاهش بخشودگی زناشویی تاثیرگذار می باشد.

یکی از عوامل موثر در افزایش بهره وری، اصول مدیریت سازمان است چون در سازمان ها سامان دهی اصول مدیریت خود را می طلبد و آگاهی مدیران از الگوها و تئوری های آن، انجام وظایف آن ها را آسان تر نموده و باعث موفقیت سازمان ها در نیل به اهداف شان می گردد. از طرفی چون مهم ترین منابع سازمان ها، نیروی انسانی است لذا موفقیت سازمان با تحقق اهداف اصول مدیریت موثر با بررسی عوامل موثر اصول مدیریت سازمانی در ارتقاء عملکرد مدیران و کارکنان در سازمان ها، مساله این پژوهش بوده است. از طرفی با توجه به اهمیت و ضرورت ارتقاء عملکرد اصول مدیریت سازمان، تعیین عوامل مذکور برای ارتقاء عملکرد نیروی انسانی با محوریت رضایت و انگیزه اجتماعی سازمانی هدف اصلی بوده است. در این راستا جامعه آماری این بررسی مدیران و کارکنان به تفکیک زن و مرد سازمان های خدماتی شهر تبریز می باشد. در واقع علت اصلی چنین تفکیکی، پی بردن به نظرات کارکنان بر حسب جنسیت نسبت به عوامل موثر اصول مدیریت سازمانی در ارتقاء عملکرد مدیران و گارکنان در سازمان بوده که با توجه به محدودیت هایی پنج نمونه از این سازمان ها جهت جمع آوری اطلاعات انتخاب و عوامل کلیدی اصول مدیریت مختلف مورد بررسی قرار گرفت. روش این بررسی بدین صورت بوده که پس از تشریح ویژگی های اصول مدیریت سازمانی شامل قانون، رفاه، شغل، زندگی، روابط، عدالت، مسئولیت پذیری و ترفیع، این سئوال طرح شد که کدام یک از اصول مدیریت سازمان در حال حاضر در سازمان محل کار جاری است و برای افزایش عملکرد نیروی انسانی سازمان با محوریت رضایت و انگیزه اجتماعی سازمانی کدام یک از اصول مدیریت ترجیح داده می شود. روش این بررسی بدین صورت بوده که در جلساتی ابتدا ویژگی های اصول مدیریت سازمانی شامل قانون، رفاه، شغل، زندگی، روابط، عدالت، مسئولیت پذیری و ترفیع به طور کامل تشریح می شد تا نتایج به دست آمده پس از چالش های مباحثه ای و حضوری از سطح اطمینان بالاتری برخوردار باشد که بتوان به نتایج قابل قبولی دست پیدا کرد. بنابر این روش تحقیق این بررسی از لحاظ هدف نوع کاربردی و از لحاظ روش از نوع تحقیقات توصیفی است که در نهایت مطابق نتایج به دست آمده اعمال اصول مدیریت به ترتیب اولویت به تفکیک برای هر سازمان بر اساس نوع فعالیت که می تواند به ارتقاء عملکرد نیروی انسانی با محوریت رضایت و انگیزه اجتماعی سازمانی تاثیرگذار باشد، مشخص گردید تا بر اساس نوع فعالیت سازمان، در دستور کار مدیران همان سازمان قرار گیرد.

پژوهش حاضر با هدف بررسی اثربخشی تحلیل رفتار متقابل بر کاهش رفتارهای پرخاشگرانه دختران فراری شهر اصفهان انجام شده است. این پژوهش بر پایه طرح خط پایه چندگانه اجرا شده است. آزمودنی های پژوهش سه دختر فراری با رفتارهای پرخاشگرانه بودند که به صورت تصادفی از میان دختران فراری مرکز ارشاد شهر اصفهان انتخاب شدند که بوسیله مصاحبه با روانشناس و مدیر مرکز و همچنین بررسی پرونده هایشان پرخاشگر تشخیص داده شده بودند. در این پژوهش از چک لیست رفتارهای پرخاشگرانه استفاده شد. افراد به صورت پلکانی وارد موقعیت آزمایش شدند و جلسات آموزشی به صورت انفرادی اجرا گردید. تحلیل داده ها با استفاده از روش ترسیم نمودار روند و تعیین اندازه اثر با تحلیل درون موقعیتی، بین موقعیتی و موقعیتهای مشابه انجام شد. نتایج تحلیل درون موقعیتی و بین موقعیتی نمودار داده ها در هر آزمودنی حاکی از تفاوت معنادار بین موقعیت مداخله و خط پایه برای سه آزمودنی بود (با PND 75% برای آزمودنی 1، 100% برای آزمودنی 2 و 87% برای آزمودنی 3). همچنین در موقعیت های پیگیری عملکرد تمامی آزمودنی ها (بعد از 1 ماه و 1 هفته) حفظ شده بود.

هدف این تحقیق بررسی رابطه عوامل شخصیتی، سبک مقابله ای و سبکهای اسنادی با سلامت روانی دانشجویان می باشد. بدین منظور، نمونه 238 نفری از جامعه 10 هزار نفری دانشجویان کارشناسی دانشگاه آزاد واحد اهر به شیوه تصادفی انتخاب شدند. طرح تحقیق حاضر توصیفی از نوع همبستگی بوده و جهت اندازه گیری عوامل روانشناختی فوق الذکر از پرسشنامه سبکهای اسنادیASQ ، سبک مقابله ای لازاروس، پنج عاملی NEO و سلامت عمومی GHQ استفاده شد. داده های بدست آمده از طریق آزمون رگرسیون گام به گام مورد تحلیل قرار گرفتند. نتایج نشان داد که 53 درصد از واریانس نمرات سلامت روانی دانشجویان توسط سبک مقابله ای و سبک اسنادی تبیین می شود. بنابراین می توان گفت بین سبک اسنادی و مقابله ای با سلامت روانی دانشجویان رابطه معنی داری وجود دارد.

گرایش به زیبایی کاملا طبیعی و مشترک بین تمامی انسان ها است. اما امروزه گرایش به زیبایی به عنوان یک پدیده اجتماعی به مرحله ظاهرپرستی و خودنمایی رسیده است. این موضوع در جامعه روز به روز در حال گسترش است. یکی از نمودهای این گرایش، آمار زیاد جراحی های زیبایی است که در کشور صورت می گیرد. هدف تحقیق حاضر "شناخت رابطه وضع اجتماعی و فرهنگی زنان و گرایش آنان به جراحی های زیبایی در شهر کرج" می باشد. جامعه آماری پژوهش حاضر، کلیه زنانی هستند که در سال های 89-86 در بیمارستان های شهر کرج اقدام به انجام عمل زیبایی نموده اند، 148 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. تحقیق حاضر توصیفی، روش مطالعه پیمایش و ابزار جمع آوری داده ها پرسشنامه بود. نتایج آمار توصیفی نشان داد که میانگین سنی پاسخگویان 30 سال، 24.2 درصد خانه دار و اغلب متاهل بودند. نتایج هم چنین نشان داد که درآمد همسر، تقلید از دوستان، همکلاسی ها و همکاران به عنوان مهمترین عوامل گرایش به عمل زیبایی مطرح شده است. نتایج تحلیل رگرسیونی نشان داد که متغیرهای اجتماعی و فرهنگی، تماشای برنامه های ماهواره، 50 درصد از تغییرات واریانس متغیر گرایش به عمل زیبایی را تبیین می کنند.