مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

764
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

351
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

برآورد نرخ بهره وری متغیر نیروی انسانی در پروژه های خطی- تکراری با استفاده از تئوری مجموعه های فازی و بررسی تاثیر آن در برنامه زمان بندی

صفحات

 صفحه شروع 79 | صفحه پایان 97

چکیده

 پروژه های خطی تکراری پروژه هایی هستند که در آن ها دسته ای از فعالیت ها در واحدها یا بخش های مختلف پروژه تکرار می شوند. به دلیل ماهیت این پروژه ها و اهمیت مسائلی مانند پیوستگی کار منابع, نرخ بهره وری متغیر پرسنل و تاثیر یادگیری بر کارایی نیروی انسانی, برنامه زمان بندی آن ها بسیار اهمیت دارد که با روش های معمول نمی توان آن را بهینه نمود. در تحقیقات پیشین, بر مساله یادگیری پرسنل تاکید بسیاری گردیده اما کمتر به این مورد پرداخته شده است. در این پژوهش, روشی برای مدل سازی نرخ یادگیری و لحاظ نمودن آن در محاسبات روش خط تعادل ارائه گردید. شایان ذکر است که در روش پیشنهادی از تئوری مجموعه های فازی برای تعیین نرخ یادگیری استفاده شده است. پس از محاسبه نرخ یادگیری, از آن برای محاسبه مقدار نفر- ساعت مورد نیاز, نرخ بهره وری متغیر منابع انسانی و مدت زمان مورد انتظار برای اجرای فعالیت ها در هر واحد از پروژه استفاده می گردد. بر اساس نتایج بدست آمده, معلوم شد که یادگیری حاصل از تکرار, منجر به کاهش زمان و هزینه اجرای پروژه می شود.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    رضایی، حسین، قبادی، پریسا، و نظری، احد. (1394). برآورد نرخ بهره وری متغیر نیروی انسانی در پروژه های خطی- تکراری با استفاده از تئوری مجموعه های فازی و بررسی تاثیر آن در برنامه زمان بندی. مهندسی عمران امیرکبیر (امیرکبیر)، 47(1)، 79-97. SID. https://sid.ir/paper/356682/fa

    Vancouver: کپی

    رضایی حسین، قبادی پریسا، نظری احد. برآورد نرخ بهره وری متغیر نیروی انسانی در پروژه های خطی- تکراری با استفاده از تئوری مجموعه های فازی و بررسی تاثیر آن در برنامه زمان بندی. مهندسی عمران امیرکبیر (امیرکبیر)[Internet]. 1394؛47(1):79-97. Available from: https://sid.ir/paper/356682/fa

    IEEE: کپی

    حسین رضایی، پریسا قبادی، و احد نظری، “برآورد نرخ بهره وری متغیر نیروی انسانی در پروژه های خطی- تکراری با استفاده از تئوری مجموعه های فازی و بررسی تاثیر آن در برنامه زمان بندی،” مهندسی عمران امیرکبیر (امیرکبیر)، vol. 47، no. 1، pp. 79–97، 1394، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/356682/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا