مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

67
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

61
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله همایش

عنوان

تحول در سازمان با مدل رهبری عصب محور مروری بر نورولیدرشیپ در سازمان

نویسندگان

زائری اصفهانی صفیه

صفحات

 صفحه شروع | صفحه پایان

کلیدواژه

ثبت نشده است

چکیده

 رهبری عصب محور یک رویکرد نوین در حوزه مدیریت و رهبری سازمانی است که بر اساس اصول علوم عصبی و علم رفتار سازمانی تأسیس شده است. این رویکرد تأکید دارد که هوش عاطفی و ارتباطات اجتماعی در ایجاد محیط کاری موفق و کارآمد اساسی هستند. رهبران عصب محور به عنوان نقطه محوری برای الهام بخشیدن، توسعه مهارت های ارتباطی و مدیریت احساسات در تیم ها عمل می کنند. در این رویکرد، رهبران توانایی درک و مدیریت احساسات خود و اعضای تیم را دارا هستند. آن ها از تکنیک ها و ابزارهای مبتنی بر علوم عصبی برای بهبود ارتباطات، حل اختلافات، و ایجاد ارتباطات مثبت در سازمان استفاده می کنند. این نوع رهبری باعث افزایش همبستگی و تعهد اعضای تیم می شود و تأثیر مستقیم بر بهره وری و عملکرد سازمانی دارد.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    زائری اصفهانی، صفیه. (1402). تحول در سازمان با مدل رهبری عصب محور مروری بر نورولیدرشیپ در سازمان. همایش ملی پژوهش های مدیریت و علوم انسانی در ایران. SID. https://sid.ir/paper/1128062/fa

    Vancouver: کپی

    زائری اصفهانی صفیه. تحول در سازمان با مدل رهبری عصب محور مروری بر نورولیدرشیپ در سازمان. 1402. Available from: https://sid.ir/paper/1128062/fa

    IEEE: کپی

    صفیه زائری اصفهانی، “تحول در سازمان با مدل رهبری عصب محور مروری بر نورولیدرشیپ در سازمان،” presented at the همایش ملی پژوهش های مدیریت و علوم انسانی در ایران. 1402، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/1128062/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.
  • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button