مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

2,839
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

1,836
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

3

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

مدیریت دانش، فرهنگ و آموزش عالی

صفحات

 صفحه شروع 28 | صفحه پایان 35

چکیده

 امروزه اغلب صاحب نظران آموزش عالی معتقدند دانشگاه ها به عنوان اصلی ترین نهاد اشاعه دهنده فرآیند یاددهی - یادگیری در جامعه, به منظور مقابله با چالش های هزاره جدید, ناگزیر از انتقال و دگردیسی به جوامع یادگیری, ایجاد فرهنگ تسهیم دانش و بهره گیری از راهبرد کارآمد مدیریت دانش هستند. بزرگترین چالش فراروی مدیریت دانش در آموزش عالی, یک مساله فنی نیست, بلکه چالش اصلی مساله فرهنگ است. فرهنگ سازمانی, نقش بارزی در تولید و تسهیم دانش و تسهیل فرآیند اجرای مدیریت دانش در دانشگاه ایفا می نماید. در مقاله حاضر ابتدا تلاش شده است. تعارف, کارکردها, فرآیندها و انواع دانش و اهمیت روز افزون ایجاد, گسترش و مدیریت این دارایی ارزشمند در دانشگاه ها و موسسات آموزش عالی آشکار گردیده, سپس به مفهوم سازمان یادگیرنده به مثابه مطلوب ترین محیط, به منظور اجرای اثربخش استراتژی مدیریت دانش و وجوه تمایز آن با یادگیری سازمانی پرداخته شود. پس از آن ضرورت ایجاد فرهنگ تسهیم دانش در جوامع کوچک یادگیری و تعاملات آزاد علمی میان دانشجویان با یکدیگر و با اعضای هیات علمی مورد مداقه قرار گیرد و در پایان عناصر ایفا کننده نقش در فرآیند اجرای مدیریت دانش از جمله فناوری اطلاعات, منابع انسانی و فنون مدیریت دانش و تعامل میان آنان بررسی گردد.

استنادها

ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    نعمتی، محمدعلی. (1385). مدیریت دانش, فرهنگ و آموزش عالی. رشد فناوری، 2(7)، 28-35. SID. https://sid.ir/paper/144971/fa

    Vancouver: کپی

    نعمتی محمدعلی. مدیریت دانش, فرهنگ و آموزش عالی. رشد فناوری[Internet]. 1385؛2(7):28-35. Available from: https://sid.ir/paper/144971/fa

    IEEE: کپی

    محمدعلی نعمتی، “مدیریت دانش, فرهنگ و آموزش عالی،” رشد فناوری، vol. 2، no. 7، pp. 28–35، 1385، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/144971/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button