مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

706
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

700
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

اندازه گیری شانس و مهارت در ارزیابی عملکرد مدیران شرکت های سرمایه گذاری

صفحات

 صفحه شروع 209 | صفحه پایان 226

چکیده

 در این تحقیق ابتدا کسب بازده مازاد خالص توسط مدیران شرکتهای سرمایه گذاری مورد آزمون قرار گرفته و سپس با استفاده از بازده مازاد خالص, شانس و مهارت در این شرکتها اندازه گیری شده است. معیار اندازه گیری بازده مازاد خالص در این تحقیق, آلفای جنسن می باشد و داده های تحقیق برای 25 شرکت سرمایه گذاری بورس اوراق بهادار تهران طی 36 دوره ماهانه استخراج گردید. پس از تایید کسب بازده مازاد خالص توسط این شرکتها, آنها بر اساس آلفای جنسن به سه دسته (a>0, a=0, a<0) تقسیم و در نهایت شانس در شرکتهای سرمایه گذاری اندازه گیری شد. نتیجه تحقیق حاکی از این است که در سطح اطمینان 10% انتظار می رود 22% شرکتهای سرمایه گذاری با مهارت باشند, اما تنها 19% از این شرکتها با مهارت و 3% شرکتهای شانسی بوده, در نتیجه شانس, بازده مازاد کسب کرده اند. به طور مشابه در سطح اطمینان 10% انتظار می رود 10%شرکتهای سرمایه گذاری بدون مهارت باشند, اما تنها 7% از این شرکتها بدون مهارت و مابقی شرکتهای شانسی بوده اند.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    مرادی، مهدی، باقرپورولاشانی، محمدعلی، و بهمنش، محمدرضا. (1395). اندازه گیری شانس و مهارت در ارزیابی عملکرد مدیران شرکت های سرمایه گذاری. مدیریت بهره وری (فراسوی مدیریت)، 10(38 )، 209-226. SID. https://sid.ir/paper/181817/fa

    Vancouver: کپی

    مرادی مهدی، باقرپورولاشانی محمدعلی، بهمنش محمدرضا. اندازه گیری شانس و مهارت در ارزیابی عملکرد مدیران شرکت های سرمایه گذاری. مدیریت بهره وری (فراسوی مدیریت)[Internet]. 1395؛10(38 ):209-226. Available from: https://sid.ir/paper/181817/fa

    IEEE: کپی

    مهدی مرادی، محمدعلی باقرپورولاشانی، و محمدرضا بهمنش، “اندازه گیری شانس و مهارت در ارزیابی عملکرد مدیران شرکت های سرمایه گذاری،” مدیریت بهره وری (فراسوی مدیریت)، vol. 10، no. 38 ، pp. 209–226، 1395، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/181817/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button