مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,359
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

0
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

علل و آثار سکوت سازمانی از دیدگاه اسلام

صفحات

 صفحه شروع 0 | صفحه پایان 0

چکیده

 مساله اصلی این پژوهش, یافتن نظر اسلام در مورد ابعاد, علل و آثار سکوت سازمانی می باشد که با روش داده بنیاد انجام گرفته است. «سکوت سازمانی», از مسائلی است که در موضوعات گوناگون و در سه سطح فردی, گروهی و سازمانی تاثیر گذار می باشد. بررسی سکوت از منظر اسلام, با توجه به مباحث متعدد مطرح در این مورد, می تواند نگاهی جدید به این موضوع باشد. ازاین رو, این تحقیق به تحلیل سکوت سازمانی از منظر اسلام و ارائه مدلی از علل آثار سازمانی آن می پردازد.در همه رفتارهای انسانی, رفتار عاقلانه و دوری از رفتار جاهلانه در اسلام مورد اهمیت و تاکید می باشد. سکوت و اظهار نظر به عنوان یک رفتار انسانی از این امر مستثنی نیست. سکوت و اظهار نظر در این تحقیق, در دو دسته کلی عاقلانه و جاهلانه مورد بررسی قرار می گیرد. عوامل موثر به دست آمده در مدل سکوت سازمانی از منظر اسلام, در این تحقیق عبارتند از: دانستن, خواستن و توانستن. سکوت و اظهار نظر عاقلانه و جاهلانه در هر سه سطح فردی, گروهی و سازمانی تاثیرگذار می باشد.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    منطقی، محسن، و حمزه خانی، حسین. (1393). علل و آثار سکوت سازمانی از دیدگاه اسلام. اسلام و پژوهش های مدیریتی، 4(1 (پیاپی 9))، 0-0. SID. https://sid.ir/paper/244615/fa

    Vancouver: کپی

    منطقی محسن، حمزه خانی حسین. علل و آثار سکوت سازمانی از دیدگاه اسلام. اسلام و پژوهش های مدیریتی[Internet]. 1393؛4(1 (پیاپی 9)):0-0. Available from: https://sid.ir/paper/244615/fa

    IEEE: کپی

    محسن منطقی، و حسین حمزه خانی، “علل و آثار سکوت سازمانی از دیدگاه اسلام،” اسلام و پژوهش های مدیریتی، vol. 4، no. 1 (پیاپی 9)، pp. 0–0، 1393، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/244615/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    مرکز اطلاعات علمی SID
    strs
    دانشگاه امام حسین
    بنیاد ملی بازیهای رایانه ای
    کلید پژوه
    ایران سرچ
    ایران سرچ
    فایل موجود نیست.
    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button