تبیین ابعاد حرفه ای سازی مدیریت منابع انسانی: رویکردی فراترکیب

باتمانی، محمدامین، باباشاهی، جبار، یزدانی، حمیدرضا، زارعی متین، حسن، و اخوان علوی، سیدحسین. (1397). تبیین ابعاد حرفه ای سازی مدیریت منابع انسانی: رویکردی فراترکیب. پژوهش های مدیریت منابع سازمانی، 8(3 )، 21-44. SID. https://sid.ir/paper/374110/fa

باتمانی محمدامین، باباشاهی جبار، یزدانی حمیدرضا، زارعی متین حسن، اخوان علوی سیدحسین. تبیین ابعاد حرفه ای سازی مدیریت منابع انسانی: رویکردی فراترکیب. پژوهش های مدیریت منابع سازمانی[Internet]. 1397؛8(3 ):21-44. Available from: https://sid.ir/paper/374110/fa

محمدامین باتمانی، جبار باباشاهی، حمیدرضا یزدانی، حسن زارعی متین، و سیدحسین اخوان علوی، “تبیین ابعاد حرفه ای سازی مدیریت منابع انسانی: رویکردی فراترکیب،” پژوهش های مدیریت منابع سازمانی، vol. 8، no. 3 ، pp. 21–44، 1397، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/374110/fa

• اخلاق حرفه ای در حرفه مشاوره
• بررسی وضعیت منابع انسانی در ورزش حرفه ای کشور
• فهم حرفه ای سازی حوزه ی مدیریت منابع انسانی
• تبیین ابعاد و عوامل مؤثر بر حرفه ای گرایی مدیریت منابع انسانی در سازمان های دولتی: پژوهشی فراترکیب

• توسعه کارآفرینی و اشتغال پایدار روستایی
• چگونه پژوهش خود را اثر بخش کنیم؟ ( Research Impact )
• ارزیابی و مدل سازی توسعه بازاریابی رسانه های اجتماعی به وسیله یادگیری ماشین (سخنرانی ارائه شده در ششمین کنفرانس بین المللی وب پژوهی)
• تجاری سازی و مشاغل آینده
• نیروی کار، فرهنگ و مشاغل آینده
• آینده امنیت سایبری و مشاغل مرتبط
• اقتصاد مراقبتی، فرصت ها و مشاغل
• شهرهای آینده، بستری برای ظهور مشاغل آینده
• آینده ارزهای دیجیتال و مشاغل مرتبط
• نقش و جایگاه آموزش عالی در آینده مشاغل و مشاغل آینده
• مسئولیت پذیری و کارآفرینی اجتماعی در مشاغل آینده
• آینده مشاغل و مشاغل آینده حوزه رسانه
• آینده مشاغل و مشاغل آینده حوزه منابع انسانی
• بازاریابی، فروش و تولید محتوا، فرصت ها و مشاغل
• آینده و کسب و کار
• عصر مجازی، چهارمین موج تغییر در جامعه
• اقتصاد سبز و مشاغل آینده
• ایجاد هویت مجازی (برند سازی شخصی) افراد
• معرفی شبکه های اجتماعی علمی و نحوه عضویت و فعالیت در آنها
• ساختن کلیپ های کوتاه از دستاوردهای پژوهشی و تهیه Layman Abstract