مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

223
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

94
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

بررسی تاثیر فرهنگ معنوی بر مسئولیت اجتماعی با نقش میانجی سرمایه اجتماعی کارکنان درمان بیمارستان های دولتی شهر تهران

صفحات

 صفحه شروع 112 | صفحه پایان 127

چکیده

 سابقه و هدف فرهنگ معنوی که دربردارنده ارزش ها و هنجارهای اخلاقی است, همراه با مسیولیت کارکنان درمان نقش موثری در بهبود و بازگشت سلامتی بیماران دارد. هدف از پژوهش حاضر تاثیر فرهنگ معنوی بر مسیولیت اجتماعی با نقش میانجی سرمایه اجتماعی در بیمارستان های دولتی شهر تهران بود. روش کار این پژوهش بر حسب هدف کاربردی و از نظر روش گردآوری داده ها توصیفی-پیمایشی است. جامعه آماری تمامی کارکنان بیمارستان های وابسته به دانشگاه علوم پزشکی تهران بود که با استفاده از فرمول کوکران 384 نفر نمونه دردسترس انتخاب شدند. به منظور گردآوری اطلاعات از پرسش نامه های استاندارد مسیولیت اجتماعی کارول, سرمایه اجتماعی سازمانی ناهاپیت و گوشال و پرسش نامه محقق ساخته فرهنگ معنوی استفاده شد. برای سنجش پایایی و روایی پرسش نامه ها از روش آلفای کرونباخ و روایی محتوا از طریق روش دلفی استفاده شد که برای این منظور پرسش نامه ها به تایید متخصصان مربوط به آن رسید. تجزیه و تحلیل اطلاعات به دست آمده در دو بخش توصیفی و استنباطی (آزمون کولموگروف-اسمیرنف, آزمون همبستگی پیرسون و آزمون رگرسیون چندگانه) انجام شد. در این پژوهش همه موارد اخلاقی رعایت شده است و مولفان مقاله تضاد منافعی گزارش نکرده اند. یافته ها: بر اساس نتایج تحلیل عاملی, بارهای عاملی عوامل تشکیل دهنده بزرگ تر از 4/0 و اعداد معنی داری آنها بزرگ تر از 96/1 بود که تایید می شود. میزان میانگین واریانس استخراج شده نیز باید بزرگ تر از 4/0 باشد که با توجه به نتایج به دست آمده همگی بالای 4/0 و نشان دهنده معنی داری بود. با توجه به آماره های T به دست آمده, هر سه فرضیه پژوهش در مقدار P 99 درصد پذیرفته شد. نتیجه گیری: یافته های پژوهش نشان داد که فرهنگ معنوی با مسیولیت اجتماعی با نقش میانجی گری سرمایه اجتماعی رابطه مثبت, معنی دار و مستقیم داشت. فرهنگ معنوی موجب می شود که مسیولیت پذیری در قبال وظایف بیشتر شود و به نوعی توجه به ارزش های جامعه و اخلاق مداری فرهنگی جامعه و مسیولیت پذیری اجتماعی اهمیت پیدا کند که این امر بر رشد و توسعه فعالیت های بیمارستان های دولتی شهر تهران تاثیر می گذارد. ازاین رو, پیشنهاد می شود بیمارستان ها برای ایجاد بستر مناسب از برنامه های موثر از جمله آموزش جهت تقویت فرهنگ معنوی کارکنان استفاده کنند.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    موسوی کاشی، زهره، موفق، ابوالفضل، و محسنی کبیر، زهره. (1401). بررسی تاثیر فرهنگ معنوی بر مسئولیت اجتماعی با نقش میانجی سرمایه اجتماعی کارکنان درمان بیمارستان های دولتی شهر تهران. پژوهش در دین و سلامت، 8(3 )، 112-127. SID. https://sid.ir/paper/1014191/fa

    Vancouver: کپی

    موسوی کاشی زهره، موفق ابوالفضل، محسنی کبیر زهره. بررسی تاثیر فرهنگ معنوی بر مسئولیت اجتماعی با نقش میانجی سرمایه اجتماعی کارکنان درمان بیمارستان های دولتی شهر تهران. پژوهش در دین و سلامت[Internet]. 1401؛8(3 ):112-127. Available from: https://sid.ir/paper/1014191/fa

    IEEE: کپی

    زهره موسوی کاشی، ابوالفضل موفق، و زهره محسنی کبیر، “بررسی تاثیر فرهنگ معنوی بر مسئولیت اجتماعی با نقش میانجی سرمایه اجتماعی کارکنان درمان بیمارستان های دولتی شهر تهران،” پژوهش در دین و سلامت، vol. 8، no. 3 ، pp. 112–127، 1401، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/1014191/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.
  • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button