مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

49
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

21
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله همایش

عنوان

بررسی ارتباط عملکرد مطلوب شخصیت کارکنان و افزایش منابع مالی در دانشگاه پیام نور تهران

نویسندگان

حسینی سید حسین

صفحات

 صفحه شروع | صفحه پایان

چکیده

 عملکرد سازمانی پدیده ای پیچیده است که شاید ساده ترین تعبیر برای آن را بتوان, مجموعه فعالیتهای معطوف به دستیابی سازمانی دانست که متاثر از شایستگی کارکنان می باشد. هدف از پژوهش حاضر بررسی ارتباط عملکرد مطلوب شخصیت کارکنان و افزایش منابع مالی در دانشگاه پیام نور تهران می باشد. جامعه آماری این پژوهش کلیه کارکنان دانشگاه پیام نور تهران می باشند که تعداد آنها 310 نفر می باشد که از بین آنها با استفاده از روش نمونه گیری تصادفی ساده و با توجه به جدول مورگان تعداد 210 نفر (زن و مرد) به عنوان نمونه انتخاب گردید. پژوهش حاضر در دو بخش نظری و عملی انجام شده است. در بخش نظری, اطلاعات لازم با استفاده از روش کتابخانه ای و اسنادی و در بخش عملی, به شیوه میدانی برای جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه های استاندارد استفاده گردید. روش انجام تحقیق پیمایشی و از طریق توزیع پرسشنامه می باشد. همچنین جامعه آماری تحقیق 30 نفر از مدیران مالی دانشگاه پیام نور تهران جنوب هستند که از طریق سرشماری انتخاب شده اند. نتایج پژوهش حاکی از آن است که ابعاد شایستگی کارکنان (مهارت اجرایی, مبانی شخصیت, مهارت بین فردی و مبانی فکری) بر عملکرد سازمانی کارکنان تاثیر مثبت معنی داری دارد.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    حسینی، سید حسین. (1401). بررسی ارتباط عملکرد مطلوب شخصیت کارکنان و افزایش منابع مالی در دانشگاه پیام نور تهران. کنفرانس ملی پژوهش های سازمان و مدیریت. SID. https://sid.ir/paper/1016036/fa

    Vancouver: کپی

    حسینی سید حسین. بررسی ارتباط عملکرد مطلوب شخصیت کارکنان و افزایش منابع مالی در دانشگاه پیام نور تهران. 1401. Available from: https://sid.ir/paper/1016036/fa

    IEEE: کپی

    سید حسین حسینی، “بررسی ارتباط عملکرد مطلوب شخصیت کارکنان و افزایش منابع مالی در دانشگاه پیام نور تهران،” presented at the کنفرانس ملی پژوهش های سازمان و مدیریت. 1401، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/1016036/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.
  • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button