مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

3,323
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

978
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

1

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

مدل های کاربست یافته های پژوهشی و نقش آنها در مدیریت پژوهشی، به مثابه یک حوزهی میان رشته ای

صفحات

 صفحه شروع 147 | صفحه پایان 168

چکیده

 مدیریت پژوهشی به عنوان یک موضوع میان رشته ای که پیوند میان دو رشته اصلی «مدیریت» و «روش شناسی پژوهش ها», به خصوص پژوهش های انسانی و اجتماعی است, مطرح شده است. کاربست پژوهش یکی از مفاهیم بسیار مهم در مدیریت پژوهشی است که به اعتقاد برخی بیتوجهی به آن, موجب بی ثمر ماندن تلاش های پژوهشی می شود و چگونگی برنامه ریزی برای آن در چارچوبی قرار می گیرد که به عنوان مدل های کاربست شناخته می شود. در این مطالعه, معرفی مدل های کاربست با هدف در اختیار داشتن تنوعی از چارچوب های استفاده از پژوهش به منظور انتخاب مواردی از آن ها برحسب وضعیت سازمانی انجام پذیرفته است.بدین منظور با انجام یک مطالعه مروری سعی شده است ویژگی ها و نقاط قوت و ضعف هریک از مدل ها برجسته شود. سه نوع استفاده ابزاری, مفهومی و فرآیندی برجسته شده و در هریک از این استفاده ها مدل های کاربست متناسبی معرفی شده اند. مدل های ارتباطات, فشار علم, نشات گرفته از دانش, حل مساله, کشش تقاضا, اشاعه, استتلر, فرآیند دانش به عمل و مدل های تلویحی کاربست ابزاری پژوهش در استفاده ابزاری, مدل ارزشیابی پاسخ گو, مدل کرونباخ, مدل روسی در استفاده مفهومی و مدل استفاده از پژوهش اوتاوا, موسسات کانادایی پژوهش بهداشتی, چارچوب بافت ادراک کاربر, مشارکتی و مدل ارزشیابی متمرکز بر کاربست, در استفاده فرآیندی مورد معرفی قرار گرفتند. این بررسی می تواند زمین های برای انتخاب مدل های کاربست جهت کاربران متفاوت ایجاد کند. شرح این مدل ها به منظور اتخاذ یکی از روش ها جهت استفاده در سازمان ها و نهادهای مختلف پیشنهاد شده است.بر اساس گستره مدل های کاربست پژوهش می توان چنین برداشت کرد که این مدل ها بر اساس شرایط خاص موضوعی و منطق های به وجود آمده است و بنابراین در هنگام استفاده از آن ها نیز باید به خصوصیات خاص مدل ها و انطباق با ویژگی های سازمانی و محیطی توجه ویژه ای داشت.

استنادها

ارجاعات

استناددهی

APA: کپی

کبیری، مسعود. (1388). مدل های کاربست یافته های پژوهشی و نقش آنها در مدیریت پژوهشی, به مثابه یک حوزهی میان رشته ای. مطالعات میان رشته ای در علوم انسانی، 1(4)، 147-168. SID. https://sid.ir/paper/355757/fa

Vancouver: کپی

کبیری مسعود. مدل های کاربست یافته های پژوهشی و نقش آنها در مدیریت پژوهشی, به مثابه یک حوزهی میان رشته ای. مطالعات میان رشته ای در علوم انسانی[Internet]. 1388؛1(4):147-168. Available from: https://sid.ir/paper/355757/fa

IEEE: کپی

مسعود کبیری، “مدل های کاربست یافته های پژوهشی و نقش آنها در مدیریت پژوهشی, به مثابه یک حوزهی میان رشته ای،” مطالعات میان رشته ای در علوم انسانی، vol. 1، no. 4، pp. 147–168، 1388، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/355757/fa

مقالات مرتبط نشریه ای

مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.

    • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.

    • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button