مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

546
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

0
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

بررسی اثر عوامل شرکتی بر روی سنگرگیری مدیریت

صفحات

 صفحه شروع 245 | صفحه پایان 272

چکیده

 هدف از انجام این پژوهش, بررسی ارتباط برخی عوامل شرکتی با سنگرگیری مدیریت در بین شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می­ باشد. قلمرو زمانی پژوهش محدود به سال­ های 1395-1389 است. روش پژوهش توصیفی-همبستگی بوده و برای تبیین ارتباط بین متغیرهای پژوهش از مدل­ های رگرسیونی مبتنی بر داده­ های پانلی استفاده شد. در این پژوهش, با استفاده از تحلیل مولفه­ های اصلی مبتنی بر چهار سازوکار حاکمیتی درصد سهام در اختیار مدیر عامل, دوگانگی نقش مدیر عامل, لگاریتم پاداش هیات مدیره و دوره تصدی مدیر عامل, شاخص ترکیبی سنگرگیری مدیریت محاسبه می­ شود و از این نظر متمایز از پژوهش­ های گذشته می­ باشد که در آن­ ها از شاخص­ های منفرد برای سنجش سنگرگیری استفاده گردید. یافته های پژوهش نشان می دهد که از بین عوامل شرکتی چهار عامل مدیریت سود واقعی, مدیریت سود پیش­ بین, مالکیت نهادی و استقلال هیات مدیره ارتباط معناداری با سنگرگیری مدیریتی دارند. متن کامل این مقاله به زبان انگلیسی می باشد. لطفا برای مشاهده متن کامل مقاله به بخش انگلیسی مراجعه فرمایید.لطفا برای مشاهده متن کامل این مقاله اینجا را کلیک کنید.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    صالحی، مهدی، لاری دشت بیاض، محمود، و محتشمی، مسعود. (1399). بررسی اثر عوامل شرکتی بر روی سنگرگیری مدیریت. مجله ایرانی مطالعات مدیریت (Iranian journal of management studies)، 14(1 )، 245-272. SID. https://sid.ir/paper/370382/fa

    Vancouver: کپی

    صالحی مهدی، لاری دشت بیاض محمود، محتشمی مسعود. بررسی اثر عوامل شرکتی بر روی سنگرگیری مدیریت. مجله ایرانی مطالعات مدیریت (Iranian journal of management studies)[Internet]. 1399؛14(1 ):245-272. Available from: https://sid.ir/paper/370382/fa

    IEEE: کپی

    مهدی صالحی، محمود لاری دشت بیاض، و مسعود محتشمی، “بررسی اثر عوامل شرکتی بر روی سنگرگیری مدیریت،” مجله ایرانی مطالعات مدیریت (Iranian journal of management studies)، vol. 14، no. 1 ، pp. 245–272، 1399، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/370382/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button