Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

920
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

706
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

حقوق استخدامی «اقلیتهای جنسی» در ایران؛ تحلیل از دیدگاه حقوق بشر

صفحات

 صفحه شروع 77 | صفحه پایان 97

چکیده

 از گذشته های دور تاریخ, «اقلیت های جنسی» از جمله واقعیات حاکم بر جوامع انسانی بوده اند و در ساحت حقوق, در سایه تحولات حقوق بشری, این مقوله «قدیم» به موضوعی «جدید» تبدیل شده است. در برداشت مدرن, حقوق به دنبال ترسیم فضایی برای «حق بنیان»ی انسان, نظیر «اقلیت های جنسی» بوده است. از جمله حقوق این اقلیت ها, «حقوق استخدامی» آن هاست که در این مقاله به بحث گذاشته شده است و با استفاده از روش تحقیق: توصیفی تحلیلی, چنین نتیجه گرفته شده است, نخست؛ دیدگاه نظام حقوقی ایران راجع به اقلیت های جنسی, نگاه: «پذیرش یا رد مطلق» حقوق آن ها نیست. دوم؛ در هیچ سند استخدامی, به ممنوعیت یا مجاز بودن استخدام اینگونه شهروندان تصریح نشده است. سوم؛ به استناد اسناد عام قانونی, برخی از اقلیت های جنسی, همجنس گرایان, بر اساس احکام دینی و تحت شرایطی, محکوم به «اعدام» هستند. بنابراین حقوق استخدامی آن ها از اساس فاقد موضوعیت است. چهارم؛ نظام حقوقی ایران در میان اقلیت های جنسی, فقط به تراجنسیتی ها نگاه نسبتا مثبتی دارد و در اسناد قانونی, برای آن ها ممنوعیتی از حیث استخدام پیش بینی نشده است. پنجم؛ از دیدگاه حقوق بشر, امروزه محدودیت ها و ممنوعیت های مستقیم و غیرمستقیم پیش بینی شده برای اقلیت های جنسی در نظام حقوقی ایران, محل چالش جدی است.

استنادها

  • ثبت نشده است.

    • ارجاعات

  • ثبت نشده است.

    • استناددهی

    APA: کپی

    مولایی، آیت. (1400). حقوق استخدامی «اقلیتهای جنسی» در ایران؛ تحلیل از دیدگاه حقوق بشر. حقوق بشر، 16(1 (پیاپی 31) )، 77-97. SID. https://sid.ir/paper/405133/fa

    Vancouver: کپی

    مولایی آیت. حقوق استخدامی «اقلیتهای جنسی» در ایران؛ تحلیل از دیدگاه حقوق بشر. حقوق بشر[Internet]. 1400؛16(1 (پیاپی 31) ):77-97. Available from: https://sid.ir/paper/405133/fa

    IEEE: کپی

    آیت مولایی، “حقوق استخدامی «اقلیتهای جنسی» در ایران؛ تحلیل از دیدگاه حقوق بشر،” حقوق بشر، vol. 16، no. 1 (پیاپی 31) ، pp. 77–97، 1400، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/405133/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.

    • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.

    • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.

    • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا