APA:
کپیحسن زاده پسیخانی، محمدصادق، موذن جمشیدی، میرهادی، و مشرقی کسمائی، مجید. (1398). تاثیر رهبری اصیل درک شده بر بدبینی سازمانی و توانمندسازی ساختاری. مطالعات مدیریت راهبردی، 10(39 )، 209-230. SID. https://sid.ir/paper/410586/fa
Vancouver:
کپیحسن زاده پسیخانی محمدصادق، موذن جمشیدی میرهادی، مشرقی کسمائی مجید. تاثیر رهبری اصیل درک شده بر بدبینی سازمانی و توانمندسازی ساختاری. مطالعات مدیریت راهبردی[Internet]. 1398؛10(39 ):209-230. Available from: https://sid.ir/paper/410586/fa
IEEE:
کپیمحمدصادق حسن زاده پسیخانی، میرهادی موذن جمشیدی، و مجید مشرقی کسمائی، “تاثیر رهبری اصیل درک شده بر بدبینی سازمانی و توانمندسازی ساختاری،” مطالعات مدیریت راهبردی، vol. 10، no. 39 ، pp. 209–230، 1398، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/410586/fa