مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

252
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

578
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

نقش میانجی سرمایه ی معنوی پلیس در اثرگذاری اخلاق اسلامی بر نظام سلامت اداری (مورد مطالعه: فرماندهی انتظامی همدان)

صفحات

 صفحه شروع 25 | صفحه پایان 34

چکیده

 نیروی انتظامی, حافظ امنیت و مجری قوانین درجهت حفظ سلامت جامعه است. بنابراین, در وهله ی اول, بایستی از درون به سلامت اداری دست پیدا کند. روابط انسانی بین کارکنان این نهاد مهم, بایستی برگرفته از اخلاقیاتی باشد که دین مبین اسلام ارائه کرده است. پژوهش حاضر, با هدف بررسی تأثیر اخلاق اسلامی بر نظام سلامت اداری و با نقش میانجی سرمایه ی معنوی انجام شد. این پژوهش از نظر هدف, کاربردی و از نظر شیوه ی جمع آوری داده ها, توصیفی-پیمایشی است. جامعه ی آماری شامل کارکنان فرماندهی انتظامی استان همدان بود که با بهره گیری از فرمول کوکران و روش نمونه گیری دردسترس, از یک جامعه ی 150 نفری, 108 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. داده ها با نرم افزار اسمارت پی ال اس مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند. جهت تأیید روایی پرسشنامه و متغیرها, از روایی محتوایی, همگرا و واگرا و برای پایایی آن آلفای کرونباخ و ضریب پایایی ترکیبی استفاده شد. یافته ها, حاکی از این بود که روایی و پایایی برای کلیه ی سؤالات و متغیرها مورد تأیید بود. همچنین, برازش الگو و کلیه ی فرضیات براساس الگوی ضرایب استاندارد و معادلات ساختاری, مورد تأیید نهایی قرار گرفت که نشان دهنده ی تأثیر مثبت و معنادار اخلاق اسلامی بر سرمایه معنوی (821/0) و سلامت اداری (683/0) بود. همچنین, سرمایه ی معنوی تأثیر مثبت و معناداری بر سلامت اداری (869/0) دارد و نقش میانجی مثبتی (741/0) بر رابطه ی بین اخلاق اسلامی و سلامت اداری ایفا می کند. علاوه بر این, مشخص شد با پرورش کارکنان به سمت بهره گیری از اخلاق اسلامی به عنوان سرمایه های سازمانی, سلامت اداری و شفافیت سازمانی افزایش پیدا می کند و کارکنانی که دارای اخلاق اسلامی و منابع قوی سازمانی هستند, به سلامت اداری بیشتر از سایر کارکنان اهمیت می دهند.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    ترابی، محمدامین، ممیز، آیت اله، و رسولی، نسرین. (1400). نقش میانجی سرمایه ی معنوی پلیس در اثرگذاری اخلاق اسلامی بر نظام سلامت اداری (مورد مطالعه: فرماندهی انتظامی همدان). مطالعات فرهنگی پلیس (دانش انتظامی همدان)، 8(1 (پیاپی 28) )، 25-34. SID. https://sid.ir/paper/413366/fa

    Vancouver: کپی

    ترابی محمدامین، ممیز آیت اله، رسولی نسرین. نقش میانجی سرمایه ی معنوی پلیس در اثرگذاری اخلاق اسلامی بر نظام سلامت اداری (مورد مطالعه: فرماندهی انتظامی همدان). مطالعات فرهنگی پلیس (دانش انتظامی همدان)[Internet]. 1400؛8(1 (پیاپی 28) ):25-34. Available from: https://sid.ir/paper/413366/fa

    IEEE: کپی

    محمدامین ترابی، آیت اله ممیز، و نسرین رسولی، “نقش میانجی سرمایه ی معنوی پلیس در اثرگذاری اخلاق اسلامی بر نظام سلامت اداری (مورد مطالعه: فرماندهی انتظامی همدان)،” مطالعات فرهنگی پلیس (دانش انتظامی همدان)، vol. 8، no. 1 (پیاپی 28) ، pp. 25–34، 1400، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/413366/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.
  • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button