مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,544
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

0
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

تعیین و اولویت بندی عوامل مدیریتی و اجرایی موثر بر خصوصی سازی باشگاه هایی ورزشی با روش AHP

صفحات

 صفحه شروع 47 | صفحه پایان 62

چکیده

 هدف این پژوهش یافتن عوامل مدیریتی و اجرایی موثر بر خصوصی سازی باشگاه های ورزشی و اولویت بندی آن ها با استفاده از روش AHP است. پژوهش حاضر به لحاظ هدف از نوع کاربردی و از نظر روش, توصیفی و در حیطه پژوهش های کیفی است. برای تعیین عوامل و جمع آوری اطلاعات از روش کتابخانه ای و میدانی استفاده شده است. پس از شناسایی عوامل, درخت سلسله مراتب تصمیم گیری ترسیم و با استفاده از آن پرسشنامه پژوهش استخراج شد. از آنجا که نرخ ناسازگاری محاسبه شده در این پژوهش از 0.1 کمتر است, می توان گفت پرسشنامه معتبر است. جامعه آماری این تحقیق اعضای هیات علمی دانشگاه ها در رشته اقتصاد و تربیت بدنی, رییس یا معاونان اتحادیه فوتبال, روسای یا نایب رییس های فدراسیون ها (فوتبال, والیبال, بسکتبال, کشتی و تکواندو), روسای لیگ ها در رشته های یاد شده و مدیر عامل, معاون یا مسوول بازاریابی باشگاه های کشور بودند که از میان آن ها ت 45 نفر به عنوان خبره شناسایی شدند و پرسشنامه در اختیار آن ها قرار گرفت. پس از آنکه داده های حاصل از نظرات افراد وارد نرم افزار انتخاب خبره شد, وزن های نسبی و نهایی معیارها و زیرمعیارها و نیز اولویت آن ها در هر سطح از سلسله مراتب درخت تصمیم محاسبه شد. در مدل کل, 13 زیرمعیار اولویت بندی شدند که عوامل: مدیریت نامطلوب, استفاده نکردن از نیروی متخصص و فقدان انگیزه کافی در بخش خصوصی, به ترتیب در اولویت های اول تا سوم قرار گرفتند؛ در نتیجه, مسوولان می توانند برای برداشتن گام های اساسی در خصوصی سازی باشگاه های ورزشی از این اولویت بندی بهره گیرند.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    پاداش، دنیا، سلطان حسینی، محمد، خبیری، محمد، و فتحی، سعید. (1391). تعیین و اولویت بندی عوامل مدیریتی و اجرایی موثر بر خصوصی سازی باشگاه هایی ورزشی با روش AHP. مطالعات مدیریت ورزشی (پژوهش در علوم ورزشی)، 4(15)، 47-62. SID. https://sid.ir/paper/475391/fa

    Vancouver: کپی

    پاداش دنیا، سلطان حسینی محمد، خبیری محمد، فتحی سعید. تعیین و اولویت بندی عوامل مدیریتی و اجرایی موثر بر خصوصی سازی باشگاه هایی ورزشی با روش AHP. مطالعات مدیریت ورزشی (پژوهش در علوم ورزشی)[Internet]. 1391؛4(15):47-62. Available from: https://sid.ir/paper/475391/fa

    IEEE: کپی

    دنیا پاداش، محمد سلطان حسینی، محمد خبیری، و سعید فتحی، “تعیین و اولویت بندی عوامل مدیریتی و اجرایی موثر بر خصوصی سازی باشگاه هایی ورزشی با روش AHP،” مطالعات مدیریت ورزشی (پژوهش در علوم ورزشی)، vol. 4، no. 15، pp. 47–62، 1391، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/475391/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    فایل موجود نیست.
    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button