مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

252
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

207
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله همایش

عنوان

ارزیابی تاثیر برنامه های برنامه ریزی منابع انسانی درپرداختن به هدف استراتژیک بنگاه

نویسندگان

فدایی بازقلعه ساینا

صفحات

 صفحه شروع | صفحه پایان

چکیده

 هدف, امروزه, کارکنان به عنوان بخشی جدایی ناپذیردر سازمان محکم ایستاده ویک دارایی گرانبهاهستند. أنها مایل به یادگیری, پذیرش چالش ها هستند و سخت تلاش میکنند تا سطح خود را به بهترین نحوه ارائه دهند. نقش کارمندان برجسته و قابل توجه شده است ومعمولی ترنیست. آنهااکنون مسئولیت هایی دربرنامه ریزی های استراتژیک و توسعه سازمان برعهده گرفته اند. بنابراین, بخش منابع انسانی نقش مهمی در بهینه سازی استفاده از پتانسیل های خود دارد که به پشتیبانی ازپتانسیل های خود و برآورده شدن مشاغل و همچنین هدف استراتژیک شرکت کمک میکند. این برنامه های برنامه ریزی منابع انسانی, مدیریت افراد را دریک چهارچوب برنامه ریزی شده تضمین میکند و باعث میشوند تا عملکرد خود را توسعه دهند که منبعی برای یک مزیت رقابتی پایدار برای شرکت باشد. هدف این مقاله بحث درمورد این موضوعات است.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    فدایی بازقلعه، ساینا. (1399). ارزیابی تاثیر برنامه های برنامه ریزی منابع انسانی درپرداختن به هدف استراتژیک بنگاه. همایش ملی تحقیقات میان رشته ای در مدیریت و علوم انسانی. SID. https://sid.ir/paper/900608/fa

    Vancouver: کپی

    فدایی بازقلعه ساینا. ارزیابی تاثیر برنامه های برنامه ریزی منابع انسانی درپرداختن به هدف استراتژیک بنگاه. 1399. Available from: https://sid.ir/paper/900608/fa

    IEEE: کپی

    ساینا فدایی بازقلعه، “ارزیابی تاثیر برنامه های برنامه ریزی منابع انسانی درپرداختن به هدف استراتژیک بنگاه،” presented at the همایش ملی تحقیقات میان رشته ای در مدیریت و علوم انسانی. 1399، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/900608/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.
  • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button