مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

145
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

94
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

2

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

طراحی مدل پیشایندهای توسعه ی اخلاق حرفه ای پرستاران

صفحات

 صفحه شروع 208 | صفحه پایان 218

چکیده

 هدف اخلاق حرفه ای فرایند تفکر عقلانی با هدف حفظ و اشاعه ی ارزش های حرفه ای است. در میان مشاغل گوناگون, پرستاری یکی از حرفه هایی است که بر پایه ی اخلاق استوار بوده و رعایت معیارهای اخلاقی در عملکرد پرستاری نسبت به سایر موارد حساس تر و مهم تر می باشد چرا که رعایت این مهم توسط پرستاران از عوامل موثر در کیفیت مراقبت و بهبودی بیماران می باشد. مواد و روش ها این پژوهش از لحاظ هدف, توسعه ای و از لحاظ نوع, توصیفی-اکتشافی است. روش پژوهش, گراندد تیوری (نظریه داده بنیاد) است و روش گردآوری داده ها مصاحبه عمیق با 15 نفر از کارشناسان و صاحبنظران زن و مرد مرتبط با موضوع و روش تحلیل داده ها کدگذاری باز, محوری و انتخابی طبق چارچوب روش نظریه داده بنیاد می باشد. یافته ها یافته های تحقیق نشان می دهند که فرهنگ, سبک مدیریت, آموزش, ویژگی های شخصیتی, هوش اخلاقی و ارزش های معنوی, مهم ترین عوامل اثرگذار (پیشایندهای) اخلاق حرفه ای پرستاری هستند. کلیه ی عوامل در قالب پنج مقوله ی: شرایط علی, شرایط زمینه ای, شرایط مداخله گر, راهبردها و پیامدهای اخلاق حرفه ای پرستاران و مدل آن, ارایه شده است. نتیجه گیری توسعه ی اخلاق حرفه ای در بین پرستاری زن و مرد تصادفی نیست. مواردی از جمله وجود مدیریت اخلاقی, آموزش, سیستم ها و زیرساخت های سازمانی مناسب و ارتباط فراگیر و موثر بر اساس اخلاق سازمانی, انگیزه و محرک لازم را برای حرکت به سمت این مهم فراهم می کند.

استنادها

ارجاعات

استناددهی

APA: کپی

قریب، مرضیه، قشقایی زاده، نصراله، و امیدیان، فرانک. (1401). طراحی مدل پیشایندهای توسعه ی اخلاق حرفه ای پرستاران. سبک زندگی اسلامی با محوریت سلامت، 6(4 )، 208-218. SID. https://sid.ir/paper/1117081/fa

Vancouver: کپی

قریب مرضیه، قشقایی زاده نصراله، امیدیان فرانک. طراحی مدل پیشایندهای توسعه ی اخلاق حرفه ای پرستاران. سبک زندگی اسلامی با محوریت سلامت[Internet]. 1401؛6(4 ):208-218. Available from: https://sid.ir/paper/1117081/fa

IEEE: کپی

مرضیه قریب، نصراله قشقایی زاده، و فرانک امیدیان، “طراحی مدل پیشایندهای توسعه ی اخلاق حرفه ای پرستاران،” سبک زندگی اسلامی با محوریت سلامت، vol. 6، no. 4 ، pp. 208–218، 1401، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/1117081/fa

مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.
  • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button