مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

78
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

75
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

مدلسازی معادلات ساختاری برای تبیین رابطه بین ویژگی های شخصیتی، ویژگی های شغلی و سرایت هیجانی با پیامدهای روانی و رفتاری استرس شغلی در حوزه جغرافیایی تبریز

صفحات

 صفحه شروع 143 | صفحه پایان 158

چکیده

 استرس شغلی به عنوان یکی از مهم ترین ویژگی های محیط شغلی, فرسودگی بدنی یا عاطفی است که بر اثر مسائل و مشکلات واقعی یا ذهنی پدید می آید. این پژوهش با هدف مدلسازی معادلات ساختاری برای تبیین رابطه بین ویژگی های شخصیتی, ویژگی های شغلی و سرایت هیجانی با پیامدهای روانی و رفتاری استرس شغلی در بین کادر درمان بیمارستان های شهر تبریز در ایام پاندمی کووید-19 انجام گرفت. روش اجرای پژوهش حاضر توصیفی-پیمایشی و طرح پژوهشی همبستگی از نوع مدلسازی معادلات ساختاری بود. جامعه آماری این پژوهش, کلیه کارکنان کادر درمان بیمارستان های شهر تبریز در سال 1399-1400 بودند که با استفاده از جدول مورگان برای جامعه نامحدود, 453 نفر انتخاب شدند. ابزارهای پژوهش شامل پرسشنامه شخصیتی نئو, پرسشنامه ویژگی-های شغلی, پرسشنامه سرایت هیجانی, پرسشنامه استرس شغلی, سیاهه اضطراب بک و پرسشنامه رضایت شغلی بود. از مدلسازی معادلات ساختاری جهت تحلیل داده ها استفاده شد.ه استرس شغلی, سیاهه اضطراب بک و پرسشنامه رضایت شغلی بود. از مدلسازی معادلات ساختاری جهت تحلیل داده ها استفاده شد.

استنادها

  • ثبت نشده است.

    • ارجاعات

  • ثبت نشده است.

    • استناددهی

    مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.

    • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.

    • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.

    • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button