APA:
کپیقلاوندی، حسن. (1395). رابطه تغییر سازمانی بر اساس عوامل مدیریتی با عملکرد سازمانی. جامعه شناسی کاربردی (مجله پژوهشی علوم انسانی دانشگاه اصفهان)، 27(2 (پیاپی 62) )، 141-156. SID. https://sid.ir/paper/154876/fa
Vancouver:
کپیقلاوندی حسن. رابطه تغییر سازمانی بر اساس عوامل مدیریتی با عملکرد سازمانی. جامعه شناسی کاربردی (مجله پژوهشی علوم انسانی دانشگاه اصفهان)[Internet]. 1395؛27(2 (پیاپی 62) ):141-156. Available from: https://sid.ir/paper/154876/fa
IEEE:
کپیحسن قلاوندی، “رابطه تغییر سازمانی بر اساس عوامل مدیریتی با عملکرد سازمانی،” جامعه شناسی کاربردی (مجله پژوهشی علوم انسانی دانشگاه اصفهان)، vol. 27، no. 2 (پیاپی 62) ، pp. 141–156، 1395، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/154876/fa