بررسی و تبیین رابطه بین ارزش ها شخصی- زندگی و رضایت شغلی (مطالعه موردی: کارکنان بیمارستان تامین اجتماعی زاهدان)

شائمی برزکی، علی، علامه، محسن، حسینی، سیدحسن، و دریکنده، علی. (1393). بررسی و تبیین رابطه بین ارزش ها شخصی- زندگی و رضایت شغلی (مطالعه موردی: کارکنان بیمارستان تامین اجتماعی زاهدان). مطالعات کمی در مدیریت، 5(3)، 121-139. SID. https://sid.ir/paper/191960/fa

شائمی برزکی علی، علامه محسن، حسینی سیدحسن، دریکنده علی. بررسی و تبیین رابطه بین ارزش ها شخصی- زندگی و رضایت شغلی (مطالعه موردی: کارکنان بیمارستان تامین اجتماعی زاهدان). مطالعات کمی در مدیریت[Internet]. 1393؛5(3):121-139. Available from: https://sid.ir/paper/191960/fa

علی شائمی برزکی، محسن علامه، سیدحسن حسینی، و علی دریکنده، “بررسی و تبیین رابطه بین ارزش ها شخصی- زندگی و رضایت شغلی (مطالعه موردی: کارکنان بیمارستان تامین اجتماعی زاهدان)،” مطالعات کمی در مدیریت، vol. 5، no. 3، pp. 121–139، 1393، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/191960/fa

• رضایت شغلی
• ارزش ها و امنیت اجتماعی
• بررسی عوامل اجتماعی تاثیرگذار بر رضایت شغلی کارکنان اداره بیمه خدمات درمانی
• مقیاس مشکلات بین شخصی-30: پرسشنامه، روش اجرا و نمره گذاری

• توسعه کارآفرینی و اشتغال پایدار روستایی
• چگونه پژوهش خود را اثر بخش کنیم؟ ( Research Impact )
• ارزیابی و مدل سازی توسعه بازاریابی رسانه های اجتماعی به وسیله یادگیری ماشین (سخنرانی ارائه شده در ششمین کنفرانس بین المللی وب پژوهی)
• تجاری سازی و مشاغل آینده
• نیروی کار، فرهنگ و مشاغل آینده
• آینده امنیت سایبری و مشاغل مرتبط
• اقتصاد مراقبتی، فرصت ها و مشاغل
• شهرهای آینده، بستری برای ظهور مشاغل آینده
• آینده ارزهای دیجیتال و مشاغل مرتبط
• نقش و جایگاه آموزش عالی در آینده مشاغل و مشاغل آینده
• مسئولیت پذیری و کارآفرینی اجتماعی در مشاغل آینده
• آینده مشاغل و مشاغل آینده حوزه رسانه
• آینده مشاغل و مشاغل آینده حوزه منابع انسانی
• بازاریابی، فروش و تولید محتوا، فرصت ها و مشاغل
• آینده و کسب و کار
• عصر مجازی، چهارمین موج تغییر در جامعه
• اقتصاد سبز و مشاغل آینده
• ایجاد هویت مجازی (برند سازی شخصی) افراد
• معرفی شبکه های اجتماعی علمی و نحوه عضویت و فعالیت در آنها
• ساختن کلیپ های کوتاه از دستاوردهای پژوهشی و تهیه Layman Abstract