مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,716
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

767
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

تاثیر فرهنگ سازمانی بر کیفیت سود شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

صفحات

 صفحه شروع 1 | صفحه پایان 12

چکیده

 نتایج تحقیقات انجام شده در زمینه کیفیت سود نشان می دهد عوامل متعددی بر کیفیت این اقلام اثرگذار هستند. از جمله این عوامل می توان به عوامل فرهنگی و ابعاد اخلاقی, نوع مالکیت شرکت ها, میزان حمایت های حقوقی کشورها از سرمایه گذاران, فشارهای قانونی, شاخص افشا و موارد دیگر اشاره نمود؛ لذا تحقیق حاضر به دنبال آن بوده است که از میان این عوامل, به بررسی مولفه های فرهنگ سازمانی بر کیفیت سود شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار بپردازد. برای این منظور با توزیع پرسشنامه مدل فرهنگ سازمانی کمرون و فریمن بین مدیران مالی این شرکت ها ابتدا نوع فرهنگ سازمانی آنها تعیین و سپس داده های مربوط به کیفیت سود به طریق اسناد کاوی از صورت های مالی شرکت ها استخراج گردید. سپس با استفاده از داده های جمع آوری شده و مدل معادلات ساختاری مبتنی بر حداقل مربعات جزئی, الگوی علی تاثیرگذاری ابعاد فرهنگی بر کیفیت سود ارائه شد. نتایج تحلیل آماری داده های جمع آوری شده از 85 شرکت, نشان می دهد که ابعاد فرهنگ سازمانی مدیران (ادهوکراسی - بازار - سلسله مراتبی) بر کیفیت سود گزارش شده توسط آنها تاثیر مثبت دارد و %43.5 از تغییرات این متغیر را تبیین می نماید.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

    استناددهی

    APA: کپی

    دیانتی دیلمی، زهرا، و طیبی، وحید. (1390). تاثیر فرهنگ سازمانی بر کیفیت سود شرکت ‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران. حسابداری مدیریت، 4(11)، 1-12. SID. https://sid.ir/paper/198963/fa

    Vancouver: کپی

    دیانتی دیلمی زهرا، طیبی وحید. تاثیر فرهنگ سازمانی بر کیفیت سود شرکت ‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران. حسابداری مدیریت[Internet]. 1390؛4(11):1-12. Available from: https://sid.ir/paper/198963/fa

    IEEE: کپی

    زهرا دیانتی دیلمی، و وحید طیبی، “تاثیر فرهنگ سازمانی بر کیفیت سود شرکت ‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران،” حسابداری مدیریت، vol. 4، no. 11، pp. 1–12، 1390، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/198963/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button