APA:
کپیصفاری زنجانی، ناصر، کاظم زاده بیطالی، مهدی، حسنی، محمد، و نمازپور، منصوره. (1396). رابطه بین توسعه حرفه ای کارکنان با خودکارآمدی آنان و نوع قدرت مدیران در دانشگاه آزاد اسلامی واحد ارومیه. خط مشی گذاری عمومی در مدیریت (رسالت مدیریت دولتی)، 8(27 )، 1-12. SID. https://sid.ir/paper/199073/fa
Vancouver:
کپیصفاری زنجانی ناصر، کاظم زاده بیطالی مهدی، حسنی محمد، نمازپور منصوره. رابطه بین توسعه حرفه ای کارکنان با خودکارآمدی آنان و نوع قدرت مدیران در دانشگاه آزاد اسلامی واحد ارومیه. خط مشی گذاری عمومی در مدیریت (رسالت مدیریت دولتی)[Internet]. 1396؛8(27 ):1-12. Available from: https://sid.ir/paper/199073/fa
IEEE:
کپیناصر صفاری زنجانی، مهدی کاظم زاده بیطالی، محمد حسنی، و منصوره نمازپور، “رابطه بین توسعه حرفه ای کارکنان با خودکارآمدی آنان و نوع قدرت مدیران در دانشگاه آزاد اسلامی واحد ارومیه،” خط مشی گذاری عمومی در مدیریت (رسالت مدیریت دولتی)، vol. 8، no. 27 ، pp. 1–12، 1396، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/199073/fa