APA:
کپیرحیم نیا، فریبرز، و راهنما، سیده نرگس. (1396). نقش میانجی مسرت کارکنان در رابطه میان فرح بخشی در کار و رفتار شهروندی سازمانی. مطالعات مدیریت بهبود و تحول، 26(84)، 1-32. SID. https://sid.ir/paper/202806/fa
Vancouver:
کپیرحیم نیا فریبرز، راهنما سیده نرگس. نقش میانجی مسرت کارکنان در رابطه میان فرح بخشی در کار و رفتار شهروندی سازمانی. مطالعات مدیریت بهبود و تحول[Internet]. 1396؛26(84):1-32. Available from: https://sid.ir/paper/202806/fa
IEEE:
کپیفریبرز رحیم نیا، و سیده نرگس راهنما، “نقش میانجی مسرت کارکنان در رابطه میان فرح بخشی در کار و رفتار شهروندی سازمانی،” مطالعات مدیریت بهبود و تحول، vol. 26، no. 84، pp. 1–32، 1396، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/202806/fa