مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

598
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

0
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

راهبردهای سازمانی کاهش وقوع جرائم در بین کارکنان ناجا

صفحات

 صفحه شروع 39 | صفحه پایان 64

چکیده

 زمینه و هدف: هدف از پژوهش حاضر شناسایی عوامل سازمانی مؤثر بر وقوع جرائم و ارائة راهبردهایی برای کاهش جرائم است. روش تحقیق: بدین منظور در ابتدا از طریق مصاحبه با صاحب نظران و مدیران, علل و عوامل مؤثر بر بروز جرائم شناسایی شدند. جهت انجام تحقیق از مصاحبه و روش پژوهش پیمایشی استفاده شده است. پس از بررسی مبانی نظری پژوهش و مصاحبه های انجام شده, پرسشنامة پژوهش تهیه و تدوین گردید. در ادامه, پرسش نامه بین گروه نمونة موردمطالعه اجرا و اقدام به بررسی پایایی و روایی آن سنجیده شد. نتایج نشان داد که در همة مؤلفه ها, پرسش نامه پایایی و روایی مطلوب و رضایت بخشی دارد. به منظور بررسی سؤال پژوش و تدوین راهبردهای مناسب از آزمون تی تک نمونه ای و الگوی برنامه ریزی راهبردی استفاده شد. یافته ها و نتایج: آزمون نشان داد میانگین ساختارها و فرایندهای معیوب سازمانی, فرهنگ سازمانی, عوامل مدیریتی, در کنار نامناسب و ناکافی بودن آموزش ها, بالاتر از حدمتوسط است. به بیان دیگر, از دیدگاه پاسخگویان, ساختارها و فرایندهای معیوب سازمانی, فرهنگ سازمانی, عوامل مدیریتی و نامناسب و ناکافی بودن آموزش ها در بروز جرائم در بین کارکنان نقش دارند. در ادامه, به منظور انتخاب راهبردها, از خبرگان خواسته شد که به هرکدام از شاخص ها بر اساس «طیف صف تا هفت» امتیاز بدهند؛ شاخص هایی که میانگین آن ها بیشتر از 5/3 بود به عنوان شاخص های نهایی در قالب پرسش نامه نهایی عملیاتی شدند. در پایان, بر اساس الگوی برنامه ریزی راهبردی, راهبردهای مناسب جهت کاهش جرائم در گروه «راهبردهای تدافعی» و کاهش ضعف های سازمان و خنثی سازی تهدیدها در یک فرایند زمانی, تهیه و تدوین شدند.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    عامری، محمدعلی، و رضایی، نورمحمد. (1397). راهبردهای سازمانی کاهش وقوع جرائم در بین کارکنان ناجا. بصیرت و تربیت اسلامی، 15(47 )، 39-64. SID. https://sid.ir/paper/249635/fa

    Vancouver: کپی

    عامری محمدعلی، رضایی نورمحمد. راهبردهای سازمانی کاهش وقوع جرائم در بین کارکنان ناجا. بصیرت و تربیت اسلامی[Internet]. 1397؛15(47 ):39-64. Available from: https://sid.ir/paper/249635/fa

    IEEE: کپی

    محمدعلی عامری، و نورمحمد رضایی، “راهبردهای سازمانی کاهش وقوع جرائم در بین کارکنان ناجا،” بصیرت و تربیت اسلامی، vol. 15، no. 47 ، pp. 39–64، 1397، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/249635/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    فایل موجود نیست.
    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button