مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

734
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

0
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

تاثیر فناوری اطلاعات بر زندگی شغلی کارکنان در سازمان های صنعتی (مطالعه تجربی شرکت پارس خودرو)

صفحات

 صفحه شروع 183 | صفحه پایان 219

چکیده

 پژوهش حاضر به بررسی اثر فناوری اطلاعات بر زندگی شغلی کارکنان در سازمان های صنعتی با تکیه بر مطالعه ی کارکنان شرکت پارس خودرو می پردازد. این مطالعه با رویکردی کیفی به پژوهش اجتماعی و با استفاده از روش نظریه ی مبنایی استراس و کوربین و برمبنای مصاحبه های عمیق روایی - زندگی نامه ای با کارکنان شرکت پارس خودرو و هم چنین بررسی اسناد, مشاهده و... صورت پذیرفته است. نتایج این مطالعه نشان می دهد فناوری اطلاعات دارای پیامدهای گوناگونی است که برخی الزاما در ابتدا مدنظر سازندگان و اجراکنندگان آن نبوده است. شیوه ی اثرگذاری آن نسبتا پیچیده و ترکیبی از ایجاد تحول در امکانات و ساختارهای مادی و هم چنین متحول ساختن روابط, سلسله مراتب, معانی ذهنی و... در میان کنش گران است. اثرات این فناوری با استفاده از چهار الگو در حیطه های ازجاکندگی کنش و اعتماد و مخاطره, سلسله مراتب و خشونت نمادین, مهارت و رقابت, و نهایتا استقبال از فناوری اطلاعات تشریح شده است. نتایج این مطالعه نشان می دهد اثر به کارگیری فناوری اطلاعات در سازمان های صنعتی به محیط کار و کارخانه محدود نمی شود بلکه زندگی شخصی و خانوادگی افراد را نیز دربر می گیرد.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    نجارنهاوندی، مریم، و جوادی نژاد، آرش. (1393). تاثیر فناوری اطلاعات بر زندگی شغلی کارکنان در سازمان های صنعتی (مطالعه تجربی شرکت پارس خودرو). مطالعات جامعه شناختی (نامه علوم اجتماعی)، 21(1 )، 183-219. SID. https://sid.ir/paper/264350/fa

    Vancouver: کپی

    نجارنهاوندی مریم، جوادی نژاد آرش. تاثیر فناوری اطلاعات بر زندگی شغلی کارکنان در سازمان های صنعتی (مطالعه تجربی شرکت پارس خودرو). مطالعات جامعه شناختی (نامه علوم اجتماعی)[Internet]. 1393؛21(1 ):183-219. Available from: https://sid.ir/paper/264350/fa

    IEEE: کپی

    مریم نجارنهاوندی، و آرش جوادی نژاد، “تاثیر فناوری اطلاعات بر زندگی شغلی کارکنان در سازمان های صنعتی (مطالعه تجربی شرکت پارس خودرو)،” مطالعات جامعه شناختی (نامه علوم اجتماعی)، vol. 21، no. 1 ، pp. 183–219، 1393، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/264350/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    فایل موجود نیست.
    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button