APA:
کپیموذن جمشیدی، میرهادی، و حق پرست کنارسری، نرجس. (1395). بررسی تاثیر کژتابی های سازمانی ادراک شده بر سرمایه اجتماعی با تاکید بر نقش میانجی قلدری سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان شرکت های تولیدی صنایع غذایی در شهرک های صنعتی استان گیلان). مدیریت سرمایه اجتماعی، 3(2 )، 297-320. SID. https://sid.ir/paper/266957/fa
Vancouver:
کپیموذن جمشیدی میرهادی، حق پرست کنارسری نرجس. بررسی تاثیر کژتابی های سازمانی ادراک شده بر سرمایه اجتماعی با تاکید بر نقش میانجی قلدری سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان شرکت های تولیدی صنایع غذایی در شهرک های صنعتی استان گیلان). مدیریت سرمایه اجتماعی[Internet]. 1395؛3(2 ):297-320. Available from: https://sid.ir/paper/266957/fa
IEEE:
کپیمیرهادی موذن جمشیدی، و نرجس حق پرست کنارسری، “بررسی تاثیر کژتابی های سازمانی ادراک شده بر سرمایه اجتماعی با تاکید بر نقش میانجی قلدری سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان شرکت های تولیدی صنایع غذایی در شهرک های صنعتی استان گیلان)،” مدیریت سرمایه اجتماعی، vol. 3، no. 2 ، pp. 297–320، 1395، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/266957/fa