مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

307
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

210
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

شناسایی آسیب های درون سازمانی و برون سازمانی کووید 19 پزشکان و پرستاران (بیمارستان های شهر بندرعباس)

صفحات

 صفحه شروع 7 | صفحه پایان 26

چکیده

 مطالعه حاضر با هدف شناسایی آسیب های روان شناختی کووید 19 در کادر درمان بیمارستان های شهر بندرعباس انجام پذیرفت. پژوهش حاضر با استفاده از رویکرد کیفی و روش داده بنیاد انجام شده است. جامعه آماری پژوهش عبارت بود از کلیه متخصصین و کارشناسان که سابقه کار در مراکز درمانی و شرایط سخت درمانی را در شهر بندرعباس داشتند. که از بین ایشان تعداد 15 نفر از روش نمونه گیری هدفمند استفاده شد. برای جمع آوری اطلاعات از روش مصاحبه عمیق و بدون ساختار استفاده شد. در نهایت نیز استفاده از آزمون های آماری تحلیل عاملی اکتشافی برای شناسایی و تعیین ابعاد ومولفه های آسیب های روان شناختی کووید 19 در کادر درمان با نرم افزار اس پی اس اس نسخه (22) انجام شده است. پس از حصول اشباع نظری داده ها در فرایند مصاحبه, تجزیه و تحلیل اطلاعات به شناسایی 8 مقوله اصلی, 18 زیرمقوله و 72 کد اولیه منجر شد. 8 مقوله اصلی عبارتند از: 1. خانوادگی, 2. شناختی, 3. شخصیتی, 4. سبک و کیفیت زندگی, 5. محیط پیرامون, 6. معنویت, 7. هیجانی, 8. سازمانی. همچنین 18 مقوله نیز عبارتند از: 1. سبک های دلبستگی, 2. مهارت های زندگی, 3. کارکرد خانواده, 4. باور های غیرمنطقی, 5. سبک مقابله با تنیدگی, 6. تیپ شخصیتی نئو, A و D 7. شخصیت سرسخت و تاب آور, 8. سیک زندگی, 9. کیفیت زندگی, 10. استرس و اضطراب, 11. حمایت اجتماعی, 12. اعمال معنوی, 13. هوش معنوی, 14. هوش هیجانی, 15. تنظیم هیجانی, 16. ویژگی های رهبر, 17. سبک مدیریتی رهبر, 18. قوانین سازمانی. بعلاوه در مجموع 71 کد اولیه نیز استخراج شدند و به عنوان عوامل دخیل در آسیب شناسی, پیشگیری و درمان عوارض روانی ناشی از ویروس کووید 19 در کاد درمانی شناسایی و دسته بندی شد.

استنادها

  • ثبت نشده است.

    • ارجاعات

  • ثبت نشده است.

    • استناددهی

    APA: کپی

    امیری، فوژان، و مصلحی، مهدی. (1400). شناسایی آسیب های درون سازمانی و برون سازمانی کووید 19 پزشکان و پرستاران (بیمارستان های شهر بندرعباس). پژوهشنامه اورمزد، -(54 (ضمیمه شماره 2))، 7-26. SID. https://sid.ir/paper/527280/fa

    Vancouver: کپی

    امیری فوژان، مصلحی مهدی. شناسایی آسیب های درون سازمانی و برون سازمانی کووید 19 پزشکان و پرستاران (بیمارستان های شهر بندرعباس). پژوهشنامه اورمزد[Internet]. 1400؛-(54 (ضمیمه شماره 2)):7-26. Available from: https://sid.ir/paper/527280/fa

    IEEE: کپی

    فوژان امیری، و مهدی مصلحی، “شناسایی آسیب های درون سازمانی و برون سازمانی کووید 19 پزشکان و پرستاران (بیمارستان های شهر بندرعباس)،” پژوهشنامه اورمزد، vol. -، no. 54 (ضمیمه شماره 2)، pp. 7–26، 1400، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/527280/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.

    • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.

    • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.

    • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button