مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,011
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

701
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

سنجش تاثیر شاخص حمایت و پشتیبانی مدیریتی در ارزیابی کارکرد واحدهای پژوهشی

صفحات

 صفحه شروع 99 | صفحه پایان 111

چکیده

 مطالعات نشان می دهد که از موانع اصلی نظام نوآوری در کشور, نبود معیارهای درست و موثر ارزیابی کارکرد, سنجش و نظارت بر فعالیت های پژوهشی است. بیشک یکی از شاخص های موثر در ارزیابی کارکرد واحدهای پژوهشی, شاخص حمایت و پشتیبانی مدیریتی است. این شاخص از بعد درون سازمانی شامل حمایت های مدیریت داخل دانشگاه از واحدهای پژوهشی و از بعد برونسازمانی مرتبط با فضای حمایتی دولت به علت سیاست های بالادستی و اولویت گذاری در کشور است که این حمایت ها در قالب قوانین و مصوبه های دولت, مجلس و... انجام می گیرد. این حمایت ها اثر به سزایی در کارکرد واحدهای پژوهشی داشته و باید در شاخص های ارزیابی کارکرد در نظر گرفته شود, زیرا بودجه های پژوهشی در حوزه های مختلف علوم و فناوری به طور مساوی تسهیم نشده است و عقد قرارداد در حوزه ای علمی که مورد حمایت و پشتیبانی ویژه در مقطع زمانی خاص قرار می گیرد خیلی راحت تر و آسان تر از زمینه ای است که به دلایل مختلف در کشور نظیر واردات فناوری و کالاها و... مورد حمایت قرار نمی گیرد. در این مقاله مدلی برمبنای کارایی برای ارزیابی کارکرد واحدهای پژوهشی با در نظر گرفتن شاخص حمایت و پشتیبانی ویژه مدیریت طراحی شده و نتایج اجرای آن برای تعدادی از واحدهای پژوهشی دانشگاه صنعتی امیرکبیر به عنوان نمونه ارائه شده است. از نتایج به دست آمده از این ارزیابی می توان مسیر فعالیت های واحدهای پژوهشی را تعیین کرد و برای حمایت و پشتیبانی بیشتر از واحدهای پژوهشی فعال تر استفاده کرد, واحدهای پژوهشی با کارکرد ضعیف تر را شناسایی و با آسیب شناسی دلایل عدم فعالیت کافی در رفع مشکلات آن ها اقدامات جدی اتخاذ کرد.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    بختیاری نژاد، فیروز، و شیخان، ناهید. (1396). سنجش تاثیر شاخص حمایت و پشتیبانی مدیریتی در ارزیابی کارکرد واحدهای پژوهشی. رهیافت، 27(65 )، 99-111. SID. https://sid.ir/paper/87777/fa

    Vancouver: کپی

    بختیاری نژاد فیروز، شیخان ناهید. سنجش تاثیر شاخص حمایت و پشتیبانی مدیریتی در ارزیابی کارکرد واحدهای پژوهشی. رهیافت[Internet]. 1396؛27(65 ):99-111. Available from: https://sid.ir/paper/87777/fa

    IEEE: کپی

    فیروز بختیاری نژاد، و ناهید شیخان، “سنجش تاثیر شاخص حمایت و پشتیبانی مدیریتی در ارزیابی کارکرد واحدهای پژوهشی،” رهیافت، vol. 27، no. 65 ، pp. 99–111، 1396، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/87777/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button