مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,599
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

806
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

درآمدی به فلسفه اخلاق در سازمان (مطالعه موردی: منشورهای اخلاقی)

صفحات

 صفحه شروع 235 | صفحه پایان 260

چکیده

 مبحث معیارهای اخلاقی و قاعده تدوین منشور اخلاقی در طول حیات انسان مقوله ای دیرین و دارای ابعاد و مولفه های مختلفی است, منظرگاههای علمی و تئوریکی و راهکارهای عملی فراوانی برای این موضوع طرح شده و از دیرباز محل مناقشه ارباب نظر در حوزه های دین, فلسفه, اخلاق, روان شناسی و مدیریت بوده است. در این مقاله ضمن بررسی فعل اخلاقی, خاستگاههای روان شناختی و ارتباطی آن مورد بررسی قرار می گیرد و سپس نظریات متعدد مرتبط با معیارسنجی فعل اخلاقی از جمله نظریه دگردوستی, حسن و قبح ذاتی افعال, الهام وجدان و امثال آن بازنگری و به عوامل موثر بر رفتار اخلاقی و غیر اخلاقی پرداخته می شود. سپس اصول چهارگانه علم اخلاق ارزشی یعنی تعهد, نظارت, حسابگری و سرزنش نیز با استناد به روایات مورد بررسی و مطالعات روان شناسان نیز مورد تاکید قرار می گیرد در نهایت زمینه های جهانی تدوین منشور اخلاقی سازمانها و معیارهای آن مانند اصل امانت, مالکیت, اعتماد, شفافیت و منزلت, انصاف, شهروندی و حساسیت متقابل تحلیل می گردند و مصادیق منشور یاد شده در ابعاد مورد مطالعه نیز ارایه می گردد.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

    استناددهی

    APA: کپی

    خنیفر، حسین، و مقیمی، سیدمحمد. (1388). درآمدی به فلسفه اخلاق در سازمان (مطالعه موردی: منشورهای اخلاقی). پژوهش های فلسفی - کلامی، 11(1 (41))، 235-260. SID. https://sid.ir/paper/98285/fa

    Vancouver: کپی

    خنیفر حسین، مقیمی سیدمحمد. درآمدی به فلسفه اخلاق در سازمان (مطالعه موردی: منشورهای اخلاقی). پژوهش های فلسفی - کلامی[Internet]. 1388؛11(1 (41)):235-260. Available from: https://sid.ir/paper/98285/fa

    IEEE: کپی

    حسین خنیفر، و سیدمحمد مقیمی، “درآمدی به فلسفه اخلاق در سازمان (مطالعه موردی: منشورهای اخلاقی)،” پژوهش های فلسفی - کلامی، vol. 11، no. 1 (41)، pp. 235–260، 1388، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/98285/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button