مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

954
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

1,557
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

تبیین مبانی انسان شناختی مدیریت منابع انسانی اسلامی با تاکید بر نظرات علامه طباطبایی (ره)

صفحات

 صفحه شروع 49 | صفحه پایان 81

چکیده

 این پژوهش در صدد تبیین نگاه اسلامی به انسان بر اساس نظریات علامه طباطبایی (ره) و نقش آن در راستای شکل گیری مدیریت منابع انسانی اسلامی است. داده های این تحقیق که با روش کتابخانه ای جمع آوری شده با روش تحلیل مضمون, بررسی شده و شبکه مضامین در دو حوزه انسان شناسی مدیریت منابع انسانی رایج و انسان شناسی علامه طباطبایی (ره) ترسیم گردیده است. سپس با روش تحلیلی استدلالی, مضامین استنباط شده از اندیشه های علامه طباطبایی (ره) در چهار دسته با گزاره های استنباط شده از متون مدیریت منابع انسانی نسبت سنجی شده که عبارتنداز:1- گزاره های تاسیسی بدیع,2- گزاره های تاییدکننده,3- گزاره های تاسیسی متضاد,4- گزاره های تکمیل کننده.یافته های این پژوهش نشان می دهد که از منظر انسان شناسی علامه طباطبایی (ره) نگاه مکاتب مدیریت منابع انسانی به انسان اعم از هزینه ای, منبعی و سرمایه ای, اولا در بعد دوم از زاویه تحلیل ماهوی بوده و ثانیا در همین بعد نیز از ساحت طبیعت مادی انسان فراتر نرفته است. در نتیجه زاویه تحلیل وجودی و نیز بعد اول و سوم از زاویه تحلیل ماهوی انسان, دارای قابلیت ممتازی جهت ارتقای نظام های مدیریت منابع انسانی رایج می باشند.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    رحیمی، احسان، و گنجعلی، اسداله. (1396). تبیین مبانی انسان شناختی مدیریت منابع انسانی اسلامی با تاکید بر نظرات علامه طباطبایی (ره). اندیشه مدیریت راهبردی (اندیشه مدیریت)، 11(2 (پیاپی 22) )، 49-81. SID. https://sid.ir/paper/129860/fa

    Vancouver: کپی

    رحیمی احسان، گنجعلی اسداله. تبیین مبانی انسان شناختی مدیریت منابع انسانی اسلامی با تاکید بر نظرات علامه طباطبایی (ره). اندیشه مدیریت راهبردی (اندیشه مدیریت)[Internet]. 1396؛11(2 (پیاپی 22) ):49-81. Available from: https://sid.ir/paper/129860/fa

    IEEE: کپی

    احسان رحیمی، و اسداله گنجعلی، “تبیین مبانی انسان شناختی مدیریت منابع انسانی اسلامی با تاکید بر نظرات علامه طباطبایی (ره)،” اندیشه مدیریت راهبردی (اندیشه مدیریت)، vol. 11، no. 2 (پیاپی 22) ، pp. 49–81، 1396، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/129860/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button