مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

770
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

847
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

پژوهشی پدیدارشناسانه برای فهمِ جوهره مدیریت جهادی

صفحات

 صفحه شروع 91 | صفحه پایان 122

چکیده

 جریان انقلاب اسلامی و رویدادهای پس از آن, به شکل گیری نوعی رفتار, فرهنگ و سبک مدیریت سازمانی منجر شد که بعدها به عنوان کار و مدیریت جهادی تعبیر گردید. بدیهی است که بی توجهی به جوهره اصلی و عامل حیاتی اندیشه جهادی, باعث انحراف یا سوء برداشت از آن گردد. هدف این پژوهش, فهم جوهره این پدیده نوظهور و شناخت تفاوت های مبنایی آن با سایر پدیده های مشابه است. از این رو, پژوهش حاضر با استفاده از روش پدیدارشناسی تفسیری, به بررسی و تحلیل بیش از 60 مورد از بیانات حضرت آیت الله خامنه ای در موضوع جهاد پرداخته است. بر اساس یافته های این پژوهش, تمایز محوری فعالیت های جهادی در قالب ایمان به غیب, معنادار است و کسب و تقویت آن از طریق تقوا ممکن می باشد. ریشه اثرگذاری مدیریت جهادی به روح عرفانی و معنوی فرد برمی گردد و در نهایت, ماهیت مدیریت جهادی بر مبنای مبارزه تعریف می شود و بر دو رکن اساسی «کوشش فراوان» به همراه «مقابله با موانع موجود» در مسیر دستیابی به پیشرفت و تمدن اسلامی قوام یافته است. درک صحیح از ماهیت مدیریت جهادی می تواند منجر به شکل گیری فرهنگ جهادی با ابعادی مانند استفاده از ظرفیت ها, مقابله با مانع ها و محدودیت ها و نیز ارائه نمونه ها و اسوه ها گردد. توفیق در اجرای این سبک از مدیریت, منجر به پیامدهایی از جمله ایجاد نشاط و امید در سازمان, دستیابی سریع تر به هدف, تقویت ساخت درونی, چشیدن طعم عزت و رسیدن به پیشرفت و تمدن خواهد شد.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    لطیفی، میثم، و سعدآبادی، حسن. (1393). پژوهشی پدیدارشناسانه برای فهمِ جوهره مدیریت جهادی. راهبرد فرهنگ، 7(28 )، 91-122. SID. https://sid.ir/paper/149316/fa

    Vancouver: کپی

    لطیفی میثم، سعدآبادی حسن. پژوهشی پدیدارشناسانه برای فهمِ جوهره مدیریت جهادی. راهبرد فرهنگ[Internet]. 1393؛7(28 ):91-122. Available from: https://sid.ir/paper/149316/fa

    IEEE: کپی

    میثم لطیفی، و حسن سعدآبادی، “پژوهشی پدیدارشناسانه برای فهمِ جوهره مدیریت جهادی،” راهبرد فرهنگ، vol. 7، no. 28 ، pp. 91–122، 1393، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/149316/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button