مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,802
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

987
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

رابطه الگوی بوروکراسی و میزان سلامت سازمانی دانشگاه ها

صفحات

 صفحه شروع 41 | صفحه پایان 54

چکیده

 هدف این مطالعه, بررسی رابطه سلامت سازمانی دانشگاه ها و میزان بوروکراتیک بودن ابعاد سه گانه ساختار (پیچیدگی, رسمیت گرایی و تمرکز گرایی) سازمانی است. در ضمن این بررسی, میزان بوروکراتیک بودن ابعاد سه گانه ساختار سازمانی و نوع دانشگاه ها نیز مورد مطالعه قرار گرفت. جامعه آماری این پژوهش را مدیران و کارکنان (اعضای هیات علمی و کارکنان اداری) دانشگاه های مورد مطالعه تشکیل می دهد. روش پژوهش حاضر پیمایشی است که تعداد 305 نفر (35 نفر مدیر و 270 نفر کارمند) از افراد جامعه در دو گروه مدیران و کارکنان به روش تصادفی انتخاب شدند. ابزار سنجش شامل مقیاس مرکز سنجش سلامت سازمانی و پرسش نامه سنجش بوروکراسی ساختار رابینز است. با توجه به این که سه سطح (پریشانی, عادی و سلامت) برای بررسی میزان سلامت سازمانی دانشگاه تعیین شده بود, نتایج تحقیق نشان داد که میزان سلامت سازمانی دانشگاه ها, همگی در سطح عادی قرار دارند, اما نتایج تحلیل واریانس یک طرفه نشان داد که بین میزان سلامت سازمانی دانشگاه ها تفاوت معنی داری وجود دارد. یافته های پژوهش همچنین نشان داد که ساختار سازمانی دانشگاه ها روی هم رفته در سطح متوسطی از بوروکراسی قرار دارند, با این حال ساختار دانشگاه ها در میزان برخورداری از رسمیت گرایی تفاوت معنی داری داشتند. همچنین این مطالعه نشان داد ابعاد سه گانه ساختار با نوع دانشگاه ها ارتباط دارند اما رسمیت گرایی با ضریب اتای 0.576 از بیش ترین ارتباط با نوع دانشگاه ها برخوردار است .

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    دانش فرد، کرم اله. (1386). رابطه الگوی بوروکراسی و میزان سلامت سازمانی دانشگاه ها. نوآوری های مدیریت آموزشی (اندیشه های تازه در علوم تربیتی)، 2(4 (مسلسل 8))، 41-54. SID. https://sid.ir/paper/154201/fa

    Vancouver: کپی

    دانش فرد کرم اله. رابطه الگوی بوروکراسی و میزان سلامت سازمانی دانشگاه ها. نوآوری های مدیریت آموزشی (اندیشه های تازه در علوم تربیتی)[Internet]. 1386؛2(4 (مسلسل 8)):41-54. Available from: https://sid.ir/paper/154201/fa

    IEEE: کپی

    کرم اله دانش فرد، “رابطه الگوی بوروکراسی و میزان سلامت سازمانی دانشگاه ها،” نوآوری های مدیریت آموزشی (اندیشه های تازه در علوم تربیتی)، vol. 2، no. 4 (مسلسل 8)، pp. 41–54، 1386، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/154201/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button